总 则

安全生产是我们国家的一项重要政策，也是社会、企

业管理的重要内容之一。做好安全生产工作，对于保障员

工在生产过程中的安全与健康，搞好企业生产经营，促进

企业发展具有非常重要的意义。

《安全生产法》的第一条，开宗明义的确立了通过加强

安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，实现如下

基本的三大目标，即：保障人民生命安全，保护国家财产

安全，促进社会经济发展。由此确立了安全（生产）所具

有的保护生命安全的意义、保障财产安全的价值和促进经

济发展的生产力功能。

随着生产经营领域的不断扩大和高新安全技术装备的

大量使用，生产经营单位对员工的安全素质要求越来越高。

员工安全生产意识和安全技能的高低，直接关系到生产经

营活动的安全可靠性。特别是从事建筑、危险物品生产作

业和使用用高科技安全装备的从业人员，更需要具有系统

的安全知识，熟练的安全生产技能，以及对不安全因素和

事故隐患、突发事故的预防、处理能力和经验。要适应生

产经营活动对安全生产技术知识和能力的需要，必须对新

上岗和转岗的员工进行专门的安全生产教育和业务培训。

因此，为了明确员工接受培训、提高安全素质的法定

义务，《生产经营单位安全培训规定》第十五条规定：

“生产经营单位新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少

于24学时。危险化学品等生产经营单位新上岗的从业人员

新进企业员工

安全培训教材

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第一节 《中华人民共和国安全生产法》

第二节 《中华人民共和国消防法》

第三节 《中华人民共和国职业病防治法》

第四节 《危险化学品安全管理条例》

第五节 《中华人民共和国劳动合同法》

第六节 《生产安全事故报告和调查处理条例》

第七节 《工伤保险条例》

第二章 安全生产基本常识

第一节 安全生产的方针与原则

第二节 安全生产责任制

第三节 常用劳动防护用品

第四节 安全色和安全标志

第三章 消防安全

第一节 消防基础知识

第二节 火灾发生的原因

第三节 火灾扑救的方法

第四节 火场逃生“七十二字口诀”

第五节 如何正确拨打火警119

第四章 电气安全

第一节 防触电安全知识

第二节 防止触电的技术措施

第三节 触电急救的方法

企业员工安全培训教学教材

Contents

第一章 安全生产法律法规解读

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安全培训时间不得少于72学时，每年接受再培训的时

间不得少于20学时”。同时对于特种作业人员，《特

种作业人员安全技术培训考核管理规定》第五条规定

“第五条特种作业人员必须经专门的安全技术培训并

考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》

后，方可上岗作业。”作为生产主体的企业，《安全

生产培训管理办法》第二十条规定:“生产经营单位应

当建立安全培训管理制度，保障从业人员安全培训所

需经费，对从业人员进行与其所从事岗位相应的安全

教育培训;从业人员调整工作岗位或者采用新工艺、新

技术、新设备、新材料的，应当对其进行专门的安全

教育和培训。未经安全教育和培训合格的从业人员，

不得上岗作业。

以上几种关于安全培训的规定对提高生产经营单

位从业人员的安全意识、安全技能，预防、减少事故

和人员伤亡，具有积极意义。

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第一节 机械设备常见的伤害事故

第二节 机械伤害事故的防范措施

第三节 机械伤害的急救

第六章 危险化学品安全

第一节 认识危险化学品安全

第二节 危险化学品的主要危害

第三节 正确使用危险化学品

第四节 常见危险化学品事故应急处置

第七章 危险作业

第一节 动火作业

第二节 高处作业

第三节 临时用电作业

第四节 有限空间作业

第八章 职业健康安全

第一节 企业存在的主要职业危害因素

第二节 常见的职业病

第三节 职业病的预防措施

第四节 急性中毒的现场急救

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企业员工安全培训教学教材

Contents

第五章 机械设备安全

第一节 中华人民共和国安全生产法

国家为保障安全生产行动的落实，为保护从业人

员的基本权利，同时告知其应尽的义务，特制定了一

系列安全生产相关的法律、法规。其中，最重要的是：

《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国

消防法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《危

险化学品安全管理条例》、《中华人民共和国劳动合

同法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》及

《工伤保险条例》等。

第一章 安全生产法律法规解读

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(1) 知情权，即有权了解其作业场所和工作岗位存在的危

险因素、防范措施和事故应急措施；

(2) 建议权，即有权对本单位安全生产工作提出建议；

(3) 批评权、检举、控告权，即有权对本单位安全生产管

理工作中存在的问题提出批评、检举、控告；

(4) 拒绝权，即有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业；

(5) 紧急避险权，即发现直接危及人身安全的紧急情况

时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场

所；

(6) 依法向本单位提出要求赔偿的权利；

(7) 获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权

利；

(8) 获得安全生产教育和培训的权利。

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从业人员在安全生产方面的义务：

(1) 作业中必须遵守本单位规章制度和操作规程，服从管

理，不得违章作业；

(2) 接受安全教育和培训，掌握本职工作所需的安全知

识；

(3) 发现事故隐患有义务及时报告单位管理人员或主要负

责人；

(4) 正确使用和佩戴劳动防护用品。

安全生产人人有责。安全生产法第三章第五十一条规定

“从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现

场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员

应当及时予以处理。”

一、从业人员的“八项权利、四项义务”

赋予了生产经营单位的从业人员有依法获得

安全保障的权利：

二、安全第一、预防为主。

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新进企业员工应意识到，从业人员是安全生产的第一防

线，最有可能第一时间发现事故隐患或者其他不安全因素的存

在。本条对从业人员规定了报告义务，报告内容应包括两点：

一是发现上述情况，应及时报告，如拖延报告，则事故扩大的

可能性和后果严重性增大。二是要向现场安全管理人员或本单

位责任人报告，以此避免事故的发生。

安全是可以防患于未然的，从业人员有权利要求生产经营

单位提供安全的作业环境。安全生产法第三十八条规定“生产

经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特

点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问

题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负

责人。检查及处理情况应当记录在案。”

生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位生产经

营的特点，对安全生产状况进行经常性检查。要制定检查的计

划，有目的地进行检查。要经常深入现场，及时发现生产作业

中人的不安全行为、物的不安全状态和环境的不安全条件，对

检查中发现的问题，必须立即处理。这里的处理包括个人亲自

处理，也包括组织现场有关人员一起处理。立即处理有困难

的，要采取临时的安全措施，并及时报告有关负责人。对于重

大安全问题，有关负责人应当立即报告生产经营单位的主要负

责人。主要负责人或者有关负责人应当立即召集有关部门或者

人员研究安全问题，制定整改方案和安全措施，限期整改。对

于有些重大安全隐患，因财力困难等原因，生产经营单位不能

在短期内整改的，要制定整改计划，同时制定相应的安全措

施，防止发生事故，一旦条件成熟，立即组织实施。所有检查

和处理的情况，安全生产管理人员必须做好记录，以备今后查阅。

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中的很多行为都与消防安全息息相关，在生产过程中若未按消

防安全操作规程操作，不遵守消防安全制度就有可能引起火

灾。

公民有义务和权利保护消防设施，破坏消防设备设施、阻

塞消防通道的行为是违法行为。“消防设施”是指消火栓、灭

火器、消防安全疏散标志等用于灭火以及疏散逃生的设施，其

不得随意破坏，消防通道应畅通。发现火情后，每一个人都有

义务立即拨打火警电话“110”报警。

保障消防安全是每个企业员工应尽的义务。《消防法》第

二十一条规定“禁止在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用

明火。”

不注意用火用电安全、乱扔烟头等不良习惯，都有可能引

发火灾，甚至有可能造成群死群伤的恶性后果。不管在任何时

候，每一个员工都严禁在张贴有 “禁止烟火”等标志的场所

吸烟、使用明火。

《消防法》是保障社会消防安全，加强消防管理工作的重

要依据，是维护消防安全管理秩序强有力的法律武器。国家一

直重视消防工作和消防法制建设。

每一个人都是消防工作重要的参与者和监督者。消防法第

五条规定“任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设

施、预防火灾、报告火警的义务。任何单位和成年人都有参加

有组织的灭火工作的义务。”

消防安全人人有责，以防为主，防消结合。人们生产活动

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《消防法》是保障社会消防安全，加强消防管理

工作的重要依据，是维护消防安全管理秩序强有力的

法律武器。国家一直重视消防工作和消防法制建设。

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第二节 中华人民共和国消防法

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《职业病防治法》第四十条规定：劳动者享有下列

职业卫生保护权利：

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目前我国职业病防治处于难监管、难鉴定、难维权

“三难”局面，直接原因是企业对于职业病防治无

投入、无制度、无保障。而各个行业、各个工种都

有造成职业病的可能。在面临职业病时，大多数人

不知从何下手，我们应该从根源上防治职业病的发

生。

第三节 中华人民共和国职业病防治法

1、获得职业卫生教育、培训；

2、获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职

业病防治服务；

3、了解工作场所产生或者可能产生的职业病危

害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；

4、要求用人单位提供符合防治职业病要求的职

业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工

作条件；

5、对违反职业病防治法律、法规以及危及生命

健康的行为提出批评、检举和控告；

6、拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措

施的作业；

7、参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对

职业病防治工作提出意见和建议。

《职业病防治法》第五十七条规定“用人单位应当保障职

业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。”

用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治

疗、康复和定期检查。

用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调

离原岗位，并妥善安置。

用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给

予适当岗位津贴。

本条是关于职业病病人在治疗期间能够得到哪些保障的规

定。

一、党和政府一贯对职业病防治工作非常重视，对职业病

病人十分关心。针对职业病病人待遇问题颁布了一系列的规

定，如工伤保险就是非常重要的内容。本条规定，职业病病人

依法享受国家规定的职业病待遇，用人单位应当予以保障。

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每一个员工都有在入厂“三级教育”之时获得有关职业卫生知识

的培训的权利，有权被告知自己所从事的岗位是否存在职业危害，

或是哪方面的职业危害。存在职业危害岗位的员工，有权要求企

业每年组织职业健康体检，可以拒绝在没有职业病防护设施或没

有个人防护用品保障的前提下工作，可以拒绝在不具备工作条件

的环境下工作。

《职业病防治法》第四十五条规定“劳动者可以在用人

单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病

诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。”

本条是关于劳动者可以选择哪些地方的职业病诊断机构

进行职业病诊断的规定。职业病诊断应当坚持便民的原则，即

有利于患病劳动者方便、及时地得到职业病诊断。劳动者可以

选择哪些地方的职业病诊断机构进行诊断，不仅关系到劳动者

的切身利益，也关系到整个诊断活动的有序进行。同时也能保

障诊断结果可以得到有效的承认。

第四节 危险化学品安全管理条例

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企业在生产过程中经常使用到危险化学品，作为一线员

工，我们在生产中经常需要接触到一些化学品，其中大部分

是有毒有害的，危险化学品如果储存使用不当，不但会给人

体带来危害，还会对环境造成污染。

《危险化学品管理条例》第四条规定“危险化学品单位

应当具备法律、行政法规规定和国家标准、行业标准要求的

安全条件，建立、健全安全管理规章制度和岗位安全责任制

度，对从业人员进行安全教育、法制教育和岗位技术培训。

从业人员应当接受教育和培训，考核合格后上岗作业。”

二、本条同时规定用人单位需要履行以下义务：

1、用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进

行治疗、康复和定期检查。用人单位必须与劳动者订立劳动合

同(包括聘用合同)，依法明确双方的权利义务，保护劳动者健

康。

2、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应

当调离原岗位并妥善安置。不得强令职业病患者继续从事接触

职业病危害的作业。

3、用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应

当给予适当岗位津贴。在经济上给予从事接触职业病危害的作

业的劳动者以必要的补偿。

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对于使用危险化学品的单位，应具备安监部门颁发的相关

资质，使用、存放危险化学品的场所应为通风，且达到相应防

火防爆等级的场所，在危险化学品使用、存放场所应有明显的

“禁止烟火”标志，照明及电器开关等应使用防火防爆的产

品。员工应严格遵守企业制定的一系列危险化学品安全管理规

章制度，危险化学品仓库应配备专人看管，做到双人监管，对

新进员工，应有有关危险化学品基本常识、使用、储存相关的

培训，应通过企业或是有关部门的考核才能上岗。

《危险化学品管理条例》第十五条规定“危险化学品生产

企业应当提供与其生产的危险化学品相符的化学品安全技术说

明书，并在危险化学品包装（包括外包装件）上粘贴或者拴挂

与包装内危险化学品相符的化学品安全标签。化学品安全技术

说明书和化学品安全标签所载明的内容应当符合国家标准的要

求。”

危险化学品生产企业应就危险化学品危险特性进行公告，

让从业人员对生产活动中所使用到的危险化学品有清楚的认

识，从业人员有权知道，接触到的危险化学品有哪些危害，以

此，减小因对危险化学品不了解而发生事故的可能性。此外，

保证从业人员在发生危险化学品事故后，应当采取及时有效的

措施进行现场的救护，以缩小事故的影响范围，减少人员的伤

亡。

在我国劳动力供大于求的情况下，劳动关系主体双方中劳

动者一方处于弱势地位。《劳动合同法》作为一部广泛征求过

意见、反复修改论证、获得高票通过的重要法律，受到社会各

界的广泛关注，也受到广大职工群众的普遍拥护。《劳动合同

法》的贯彻实施，不仅有利于更加切实有效地保护劳动者的合

法权益，同时也有利于增强企业凝聚力，有利于促进企业长远

发展。

《劳动合同法》第十条规定：“建立劳动关系，应当订立

书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同

的，应当自用工之日起

一个月内订立书面劳动

合同。用人单位与劳动

者在用工前订立劳动合

同的，劳动关系自用工

之日起建立。”

本条是关于订立书

面劳动合同的规定。劳

动合同是劳动者与用人

单位确立劳动关系、明

确双方权利和义务的协

议。在用人单位与劳动

者建立劳动关系的同

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时，应当订立劳动合同。但现实中有很多不按时订立书面劳动

合同的情况。由于一些用人单位与劳动者法律意识薄弱，或者

一些用人单位利用其优势地位，违反法律规定，故意拖延或者

拒绝与劳动者签订书面劳动合同，逃避应当履行的劳动合同义

务，任意解除劳动关系，极大的损害了劳动者的合法权益。因

此，对于这种情况，本法做出了相应的规定。

《劳动合同法》第二十六条规定下列劳动合同无效或者

部分无效：

（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违

背真实意思的情况下订立劳动合同的；

（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权

利的；

（三）违反法律、行政法规强制性规定的。

劳动合同的无效或者部分无效，由劳动行政部门、劳动

争议仲裁机构或者人民法院确认。

本条是关于劳动合同无效的规定。无效的劳动合同是指

由当事人签订成立而国家不予承认其法律效力的劳动合同。一

般合同一旦依法成立，就具有法律拘束力，但是无效合同却即

使其成立，也不具有法律拘束力，不发生履行效力。合同法第

五十二条规定，有下列情形之一的，合同无效：

（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立劳动合同，损害国

家利益；

（二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；

（三）以合法形式掩盖非法目的；

（四）损害社会公共利益；

（五）违反法律、行政法规的强制性规定。

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第五节 中华人民共和国劳动合同法

生产安全事故的报告和调查处理，是安全生产工作的重要

环节。事故发生单位及其主要负责人和其他有关人员都对生产

安全事故的报告负有责任。从业人员对于生产安全事故报告及

调查处理的具体了解，有助于更好的保障自身的权益，同时，

也更好的履行义务。

《生产安全事故报告和调查处理条例》第四条规定“事故

报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟

报、漏报、谎报或者瞒报。

事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及

时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性

质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故

责任者依法追究责任。”

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事故发生后，及时、准确、完整地报告事故，对于及时、

有效地组织事故救援，减少事故损失，顺利开展事故调查具有

非常重要的意义。实践中，一些单位和个人，包括事故发生单

位有关人员、地方政府、部门及其有关人员在事故发生后，不

及时报告事故，或者漏报、谎报、瞒报事故的情况时有发生。

有的甚至采取破坏现场、销毁证据甚至转移尸体等恶劣手段。

有的是不负责任，造成迟报、漏报。有的则是为了逃避事故责

任追究，故意谎报或瞒报。无论什么原因，无论什么人，这种

行为都是不允许的。针对实践中事故报告中存在的主要问题，

《条例》从正反两方面，对事故报告提出了上述总体要求。

《生产安全事故报告和调查处理条例》第七条规定“任何

单位和个人不得阻挠和干涉对事故的报告和依法调查处理。”

按照《条例》规定，生产经营单位及其有关人员、地方人

民政府、政府有关部门及其工作人员以及其他任何单位和个

人，都不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。实践中，阻

挠、干涉对事故的依法调查处理，可以表现在多个环节。比

如，在事故调查组组成过程中阻挠和干涉事故调查组的组成；

阻挠和干涉事故调查的过程，包括故意破坏事故现场或者转

移、隐匿有关证据，无正当理由拒绝接受事故调查组的询问，

或者拒绝提供有关情况和资料，或者做伪证、提供虚假情况，

或者为事故调查设置障碍；干涉对事故性质的认定或者事故责

任的确定；阻挠和干涉对有关事故责任人员进行处理等等。对

阻挠、干涉依法调查处理事故的单位和个人，必须依法严肃处

理。构成犯罪的，依法追究刑事责任；不构成犯罪的，依法给

予行政处罚或者处分。

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第六节 生产安全事故报告和调查处理条例

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作业过程中没有绝对的安全，从业人员怎样在作业过程中

受伤后保护自己的合法权益，《工伤保险条例》为从业人员做

了详细的说明。

《工伤保险条例》第二条规定“中华人民共和国境内的各

类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本

条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称

职工）缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的各类企业的职

工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险

待遇的权利。”

应当参保的用人单位是指经过工商注册具有工商营业执照

的商事主体。包括法人企业和非法人企业，具体的企业名称包

括：股份有限公司、有限责任公司、合伙企业、个体工商户、

国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、私营企业。在以上

用人单位工作的职工及雇工，有权要求用人单位为自己购买工

伤保险。

《工伤保险条例》第十四条规定职工有下列情形之一的，

应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤

害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预

备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴

力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事

故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

“工作时间”包括法律及单位制度下的标准工作时间和临

时性工作时间以及不定时工作制下的不定时工作时间。不能简

单地理解为劳动时间，而应包括上下班途中时间、加班时间

（包括自愿加班时间）、临时接受工作任务时间、因公出差期

间、非法延长的工作时间等。

“工作场所” 不能仅仅理解为是狭义上的劳动场所，具

体包括围墙内所有场所、指派外出工作场所及路线、上下班路

线等。

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第七节 工伤保险条例

安全第一预防主为

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安全生产是人类社会和企业生产永恒的主题。君子

不立危墙之下，躲避危险，趋利避害是人类的本能，

但识别危险并有效防范危害却是后天形成的。懂得安

全知识是我们正确行动和防范危险的前提。

“安全第一”是对一切工作的要求，把安全放在生产过程

中的第一位，切实保护劳动者的生命安全和身体健康；“预防

为主”是实现安全的基本保障，通过事先的防范和准备工作，

改善安全状况，预防事故发生。“综合治理”是指综合运用经

济、法律、行政等手段，人管、法治、技防、文化、科技、责

任等多管齐下，实现综合防治。

第二章 安全生产基本常识

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第一节 安全生产的方针与原则

一、安全生产的方针：安全第一 预防为主 综合治理

“安全第一 预防为主 综合治理”是一个有机统一的整

体。“安全第一”是后者的统帅和灵魂；“预防为主”是实现

安全第一的根本途径，只有将安全置于一切工作的首位，才能

做到有效的预防；“综合治理”是落实“安全第一、预防为

主”的根本手段和方法。

事故点评：

违章作业害人害己。张某随意将易燃化学品带进吸

烟室（吸烟区），违反了易燃化学品管理规定，最终导

致了烧伤事故的发生。伤害了自己，也伤害了无辜员

工。

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三不违是指：不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪

律。

“三违”是事故的根源，是安全的大敌。违章指挥等于杀

人，违章作业等于自杀。“三违”不除，安全不保。

在发生事故的原因中，违章指挥和违章作业约占 60-70%，

其中违章指挥危害最大，造成的影响和损害的程度也最为严重。

“三违”源自三大重点人群：班组长、特种作业人员、青

年职工。

二、安全生产“三不违原则”

事故案例：

2006年7月某一天，深圳某电子厂一名化学溶液搬运人员

张某，在去吸烟房的时候，将自己正在搬运中的异丙醇容器

（里面装满异丙醇）随手带进吸烟房中，导致异丙醇溶液被点

燃，结果不仅致使张某严重烧伤，而且还导致同在吸烟房内的

陈某和李某轻度烧伤。

2、不伤害他人

不伤害他人，就是我的行为或行为后果不会给他人造成伤

害。在多人同时作业时，由于自己不遵守操作规程，对作业现

场周围观察不够以及自己操作失误等原因，自己的行为就可能

导致现场周围的人受到伤害。

想要做到不伤害他人，应做到以下方面：

（1）自觉遵守劳动纪律，遵章守规，正确操作；

（2）多人作业时要相互配合，要顾及他人的安全；

（3）工作后不要留下隐患；

（4）高处作业时，工具或材料等物品放置稳妥；动火作

业完毕后清理现场，杜绝残留火种可能引发的火灾；

（5）机械设备运行

过程中，操作人员未经

允许不得擅自离开工作

岗位，以免其他人误触

开关，造成伤害等；

（6）拆装电气设备

时，电线路接头应按规

定包扎好，以免他人触

电；

（7）起重作业要遵

守“十不吊”；电气焊

作 业 要 遵 守 “ 十 不

焊”；电工作业要遵守

电气安全规程等。

1、不伤害自己

不伤害自己，就是要提高自我保护意识，不能由于自己的

疏忽、失误而使自身受到伤害。不伤害自己取决于自身的安全

意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态

度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。是保护自

己免受伤害的有效措施之一。身体、精神保持良好状态，不做

与工作无关的事；劳动着装齐全，劳动防护用品符合岗位要

求；注意现场的安全标识，不违章作业，拒绝违章指挥；对作

业现场危险有害因素进行辨识。

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三、安全生产“四不伤害原则”

特别提示：每个人养成离岗后对作业现场周围仔细观察，

做到工完场清，不给他人留下安全隐患。

3、不被他人伤害

不被他人伤害，即每个人都要加强自我防范意识，工作中

要避免他人的过失行为或作业环境及其他隐患对自己造成伤

害。

要想做到我不被他人伤害，应做到以下方面：

（1）拒绝违章指挥，提高防范意识，保护自己；

（2）注意观察作业现场周围不安全因素，要加强警觉，

一旦发现险情要及时制止和纠正他人的不安全行为并及时消除

险情；

（ 3）要

避免因他人失

误、设备状态

不良、管理缺

陷等留下的隐

患给自己带来

的伤害。事故现场不明，不能盲目进入，以免盲目施救，自己

被伤害；

（4）交叉作业时，要预料他人对自己可能造成的伤害，

做好防范措施。检修电气设备时必须先验电，要防范他人误送

电等；

（5）设备缺失安全保护装置或附件时，员工应及时向主

管报告，应当及时予以处理；

（ 6）在危险性大的岗位（ 例如高空作业 、 交叉作业

等），必须设有专人监护。

特别提示：一旦发现“三违”现象，必须敢于抵制，

及时果断处理隐患并报告，如果想着“事不关己”，不及

时制止，一旦发生事故，就有可能危及自己。

4、保护他人不被伤害

组织中的每个成员都是团队中的一份子，作为组织的一员

有关心爱护他人的责任和义务，不仅要注意安全，还要保护团

队的其他人员不受伤害。

要保护他人不受伤害，应该做到以下方面：

（1）任何人在任何地方发现任何事故隐患都要主动告知

或提示他人；

（2）提示他人遵守各项规章制度和安全操作规程。提出

安全建议，互相交流，向他人传递有用的信息；

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事故案例：

某工厂铸造车间配砂组老工人张某，经常早上提前上班检

修混砂机内舱，以保证上班时间正常运行。某日07：20，张某

来到车间打开混砂机舱门，没有在混砂机的电源开关处挂上

“有人工作禁止合闸”的警告牌便进入机内检修。他怕舱门开

大 了 影 响 他 人 行 走 ， 便 将 舱 门 带 到 仅 留 有 150mm缝 隙 。

07：50左右，本组配砂工人李某上班后，没有预先检查一下机

内是否有人工作，便随意将舱门推上，顺手开动混砂机试车，

当听到机内有人喊叫时，大惊失色，立即停机，然后与其他职

工将张某救出，此时张某头部流血不止，事故发生后车间领导

立即上报，07：55工厂医务人员闻讯立即赶到现场，对张某做

了止血包扎，随车立即将张某送往医院救治，但由于头部受伤

严重，张某经抢救无效于08：40死亡。

（3）视安全为集体荣誉，为团队贡献安全知识，与其他

人分享经验；

（4）关注他人身心健康。一旦发生事故，在保护自己的

同时，要主动帮助身边的人摆脱困境。

特别提示：也许你的一个提示就能避免一场事故，甚至

挽救一个生命。能及时纠正你违章作业的人，才是你真正的朋

友。

5、“四不伤害”的5项保证措施

（1）严格遵守各项规章制度，严格执行《安全操作规

程》，班组应严格地、有计划地进行安全生产；

（2）人人都要牢固地树立起“人的生命是第一位”的思

想意识；

（3）每一位员工要自觉地学习生产技能和业务知识，只

有自己掌握了一定的生产技能，才能熟练地、严格地按照安全

生产技术规程进行操作；

（4）每一位员工在施工现场工作中都要注意强化自我保

护意识。安全生产首先就是要求“自己的要求自己管”，每个

员工在作业前主动自问互问；

（5）实施“自保、互保、联保”责任制，现场生产过程

30 中员工互相关爱，互相监督，充分发挥团队精神。 31

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“四不放过”原则，是指：

1、事故原因未查清不放过；

2、责任人员未处理不放过；

3、整改措施未落实不放过；

4、有关人员未受到教育不放过。

四、事故处理“四不放过原则”

导致事故的直接原因：工人李某上班前未对设备进行检

查，设备舱门异常也未警觉，直接合闸启动设备，导致事故发

生。

导致事故的间接原因：

1、张某安全自护意识不足，违章操作，在没有做好防范

措施，没有按规定在电闸上挂设备检修告示牌，就进入机体内

操作；

2、工人李某安全意识淡薄，上班前没有对岗前环境进行

观察，发现机舱异常也未进行安全检查，直接启动设备；

3、这起事故暴露出车间员工安全自护意识和安全责任心

不强，应加强安全知识教育和上、下班交接班制度管理。

明确公司各层级负责人、各类工程技术人员、各职能部门

和各岗位操作人员在生产活动中的职责，制定安全责任制度，

并将该工作落到实处。特别要对新进员工进行严格的安全教

育，同时要求员工承担相应的安全生产责任。

二、员工安全生产的义务

公司的每位员工有义务对工作区域中存在的不安全因素进

行处理。如：工作区域有不正常的气味和声响；各类仪表和安

全监控设备出现异常数据；机器设备不能正常工作；安全防护

设施失效；管道和线路明显的跑、冒、滴、漏等等现象。

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企业安全生产管理责任制的落实要本着：谁分管，谁负

责，负全责，负责到底的理念。安全生产责任制要体现一级为

一级负责任，互相监督，齐抓共管，真正做到全员、全面、全

过程、全天侯的落实企业的安全生产责任制。

第二节 安全生产责任制

一、员工安全生产的责任

公司的每一位成员有权在工作中制止不安全的行为。如：

员工违反公司安全管理制度和操作规程作业；员工未按照规定

使用劳动防护用品；员工未经批准进行带有危险的作业；员工

在禁止烟火区域点火和抽烟；员工在工作时间内擅离职守等等

不安全行为。

为了您和他人的安全和健康，请珍惜您的权利。

第三节 劳动防护用品及其使用

3、听力防护用品

用于避免噪声过度刺激听觉、保

护听力的装备，如耳塞、耳罩。 4、呼吸防护用品

用于防御缺氧空气和尘、毒等有

害物质吸入呼吸道的装备，由于尘、

毒主要通过呼吸道进入人体造成对健

康的危害，因此，呼吸防护用品使用

广泛、作用巨大，根据保护方法和结

构型式主要分为三种： （1）防尘口罩

采取靠佩戴者的呼吸克服部件阻

力吸入通过滤料过滤除尘的空气，防

止尘粒吸入呼吸道，一般纱布口罩不

能作为防尘口罩选用。 （2）过滤式防毒面具采用靠佩戴

者的呼吸克服部件阻力吸入通过滤毒罐(盒)过滤除去毒物的空气，防止毒物

吸入呼吸道。 （3）长管面具采取靠佩戴者的呼

吸或借助机械力吸入通过导气管引入

的作业环境以外的清洁空气，防止尘

粒、毒物或缺氧空气吸入呼吸道。

劳动防护用品，是指保护劳动者在生产过程中的人身安全

与健康所必备的一种防御性装备，对于减少职业危害起着相当

重要的作用。

一、劳动防护用品通常是按人体防护部位划分为十大类 1、头部防护用品

用于防御冲击、刺穿、挤压、

火焰、热辐射、绞碾、擦伤、昆虫

叮咬等伤害头部的装备，如安全

帽、防护头罩、一般防护帽。 2、眼面部防护用品

用于防御电离辐射、非电离辐

射、烟雾、化学物质、金属火花和

飞屑、尘粒等伤害眼睛或面部、颈

部的装备，如防冲击眼(面)护具、防

化学药剂眼(面)护具、焊接护目镜、

防激光护目镜、防微波护目镜、焊

接面罩等。

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5、手臂防护用品

用于防御作业中物理、化学和生物等外界因素伤害手、

前臂部的装备。如电绝缘手套、耐酸碱手套、焊工手套、防

放射性手套、防振手套、防切割手套、防昆虫手套等。

6、躯体防护用品

用于防御物理、化学和生物等外界因

素伤害躯体的装备。如阻燃防护服、防静

电工作服、防酸工作服、焊接工作服、防

水服、防放射性服、防尘服、防热服等。

7、足腿防护用品

用于防御作业中物理、化学和生物等外界因素伤害足

部、小腿的装备。如保护足趾安全鞋(靴)、

胶面防砸安全靴、防刺穿鞋、电绝缘鞋、防

静电鞋、导电鞋、耐酸碱鞋(靴)、高温防护

鞋、焊接防护鞋和防振鞋等。

8、坠落防护用品

用于防止人体坠落伤亡的装备，如安全带、安全网等。

9、皮肤防护用品

用于防御物理、化学、生物等有害因素损伤皮肤或经皮肤

引起疾病的装备：如遮光型护肤剂、洁肤型护肤剂、驱避型护

肤剂等

10、其他防护用品

如水上救生衣、反光警示服等。

根据管理方便需要，劳动保护用品分为两大类：特种劳动

防护用品和一般劳动防护用品。特种防护用品主要包括：安全

帽、安全带、安全网、防冲击眼护具、焊接护目镜、焊接面

罩、防尘口罩、过滤式防毒面具面罩、过滤式防毒面具（面

罩)、阻燃防护服、防静电工作服、防酸工作服、保护足趾安

全鞋(靴)、胶面防砸安全鞋、防刺穿鞋、电绝缘鞋、防静电

鞋、导电鞋、耐酸碱皮鞋、耐酸碱胶鞋、耐酸碱塑料模压靴等

二十种。一般劳动防护用品为除了特种劳动防护用品以外的所

有其他劳动防护用品。

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二、如何配置劳动保护用品

1、头部防护：佩带安全帽，适用于环境存在物体坠落

的危险；环境存在物体击打的危险；

2、坠落防护：系好安全带。适用于需要登高时（２米

以上）；有跌落的危险时；

3、 眼睛防护：佩戴防护眼镜 、 眼罩或面罩。存在粉

尘、气体、蒸气、雾、烟或飞屑刺激眼睛或面部时，佩戴

安全眼镜、防化学物眼罩或面罩（需整体考虑眼睛和面部

同时防护的需求）；焊接作业时，佩戴焊接防护镜和面

罩；

4、手部防护：佩戴防切割、防腐蚀、防渗透、隔热、

绝缘、保温、防滑等手套。可能接触尖锐物体或粗糙表面

时，防切割；可能接触化学品时，选用防化学腐蚀、防化

学渗透的防护用品；可能接触高温或低温表面时，做好隔

热、防冻伤防护；可能接触带电体时，选用绝缘防护用

品；可能接触油滑或湿滑表面时，选用防滑的防护用品；

5、足部防护：佩戴防砸，防腐蚀、防渗透、防滑、防火

花的保护鞋。可能发生物体砸落的地方，要穿防砸保护的鞋；

可能接触化学液体的作业环境要防化学液体；注意在特定的环

境穿防滑或绝缘或防火花的鞋；

6、防护服：保温、防水、防化学腐蚀、阻燃、防静电、

防射线等。适用于高温或低温作业时体温的保持；潮湿或浸水

环境要能防水；可能接触化学液体要具有化学防护作用；在特

殊环境注意阻燃、防静电、防射线等；

7、听力防护：根据《工业企业职工听力保护规范》选用

护耳器；提供适用的通讯设备；

8、呼吸防护：根据GB/T18664-2002《呼吸防护用品的

选择、使用与维护》选用。要考虑是否缺氧，是否有易燃易爆

气体，是否存在空气污染及其污染种类、特点、浓度等因素之

后，选择适用的呼吸防护用品。

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安全色应用红、蓝、黄、绿四种，其含义和用途分别如下：

红色的表示禁止、停止、消防和危险的意思。禁止、停止和

有危险的器件设备或环境涂以红色的标记。如禁止标志、交通

禁令标志、消防设备、停止按钮和停车、刹车装置的操纵把

手、仪表刻度盘上的极限位置刻度、机器转动部件的裸露部

分、液化石油气槽车的条带及文字、危险信号旗等。

黄色表示注意、警告的意思。需警告人们注意的器件、设

备或环境涂以黄色标记。如警告标志、交通警告标志、道路交

通路面标志、皮带轮及其防护罩的内壁、砂轮机罩的内壁、楼

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第四节 安全色和安全标志

一、安全色

安全色是表达安全信息的颜色，表示禁止、警告、指令、

提示等意义。应用安全色使人们能够对威胁安全和健康的物体

和环境，做出尽快的反应，以减少事故的发生。安全色的应用

必须以传递安全状态为目的和有规定的颜色范围。

梯的第一级和最后一级的踏步前沿、防护栏杆及警告信号旗

等。

蓝色表示指令、必须遵守的规定。如指定标志、交通指示

标志等。

绿色表示通行、安全和提供信息的意思。可以通行或安全

情况涂以绿色标记，如表示通行、机器启动按钮、安全信号旗

等。

二、安全警示标志

GB2894-1999《安全标志》 GB13495-92《消防安全标

志》

禁止标志：白底黑字图案，红色轮廓线，如禁止吸烟、

禁止通行、禁止合 闸等；

指令标志：蓝底白色图案，如必须戴防护眼镜、必须戴

安全帽等；

警告标志: 黄底黑色图案，黑色轮廓线，如当心爆炸、当

心坠落、当心触电等；

提示标志：绿底/红底白色图例或 文字，如紧急出口、灭

火器等。

其他提示标志：根据需要用文字表 述的工作警示，如设

备在运行，小心有电等。

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第一节 消防基础知识

我国的消防安全工作方针：预防为主，防消结合。了

解并掌握消防设施的使用，可以避免火灾事故的发生。

1、可燃物。凡是能与空气中的氧或其他氧化剂发生剧

烈反应的物质，均可称为可燃物质。如碳、氢、硫、钾、

木材、纸张、汽油、酒精、

乙炔、丙酮、苯等。

2、助燃物。如空气、氧

气、氯气、氯化物以及高锰

酸钾等。

3、引火源。即能引起可

燃物质燃烧的能源，如明火

焰、烟头、电（气）焊火

2、 消 防 水 系 统 ： 消 防 水

池、水箱、湿式报警阀、压力

开关、水流指示器、喷头、消

防水带、室内外消火栓、水泵

接合器、直流水枪、水带接

扣、消防水炮、消防水泵、气

压给水装置、消火栓箱、消防

水喉、气压给水装置。

花、炽热物体、自燃发热物等。

所以只要使以上三个条件中的任何一个条件消除，就

可以预防火灾事故发生。

二、消防设施设备

1、 火 灾 自 动 报 警 系 统 ， 火

灾报警系统：火灾报警控制器、

联动控制装置、各种火灾探测

器、手动火灾报警按钮、消火栓

按钮、区域火灾报警显示器、可

燃气体报警控制器、探测器。

第三章 消防安全

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一、火灾发生必须同时具备以下三个条件

3、气体灭火系统：气体灭火剂、气体灭火控制器、灭

火剂贮存容器、容器阀、选择阀、单向阀、集流管、喷

嘴、驱动装置、气体输送管道及附件。

4、 防火分隔设施 ：卷帘帘板 、卷门机 、卷帘门控制

器、防火门。

5、 送 风、排烟系统 ：风机 、风口 、排烟风道 、防火

阀、排烟防火阀、电动排烟窗、挡烟垂壁。

6、火灾应急照明和疏散指示标志系统：应急照明灯、

疏散指示灯、消防应急电源。

7、 泡沫灭火系统 ：泡沫液 、泡沫消火栓 、固定泡沫

炮、泡沫液贮存罐、泡沫泵。

8、其他消防产品：应急广播系统、消防电话系统、消

防电梯、电气火灾报警系统、灭火器的设置、专用水龙

头,消防专用水管(指皮管),消防水管接头，感烟装置、报警

器、安全出口警示灯、消防栓、一般还有应急灯。

9、常用灭火器

出现火情，我们首先选用灭火器灭火，灭火器种类较

多，不同类型的灭火器扑救不同种类的火灾，因此，正确

使用灭火器前，必须先了解引起火灾的燃烧物类型，才能

及时有效、有针对性灭火。

依据物质燃烧特性的不同 ，将火灾 类 型 分 为A、B、

C、D、E、F六类。

A类：固体物质火灾；

B类：液体火灾和可熔化的固体物质火灾；

C类：气体火灾；

D类：金属火灾；

E类：带电火灾；

F类：烹饪器具内的烹饪物（如动植物油脂）火灾。

常用的灭火器按所充装的灭火剂可分为：干粉、二氧

化碳、泡沫、酸碱、清水等。

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2、二氧化碳灭火器

二氧化碳灭火器主要用于扑救贵重设备、档案资料、

仪器仪表、600伏以下电气设备及油类的初起火灾。

二氧化碳灭火器使用方法：

应首先将灭火器提到起火地点，放下灭火器，拔出保

险销，一只手握住喇叭筒根部的手柄，另一只手紧握启闭

阀的压把。对没有喷射软管的二氧化碳灭火器，应把喇叭

筒往上扳70-90度。使用时，不能直接用手抓住喇叭筒外

壁或金属连接管，防止手被冻伤。在室外使用时，应选择

站在上风方向喷射；在室内窄小空间使用时，灭火后操作

者应迅速离开，以防窒息。

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三、常见灭火器的分类

1、干粉灭火器

分为BC干粉（即碳酸氢钠）灭火器和ABC干粉（磷酸

铵 盐 ）灭火器 。BC干 粉灭火器适用于扑救油类 、石油产

品、有机溶济、可燃气体和电气设备的初起火灾。ABC干

粉灭火器除可用于上述火灾外，还可扑救固体物质的初起

火灾。干粉灭火的优点是灭火效率高，绝缘性能好，长期

保存不易变质，但这两类干粉灭火器都不能扑救金属火

灾。

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3、泡沫灭火器

泡沫灭火器是指灭火器内充装物为泡沫灭火剂，可分

为化学泡沫灭火器和空气泡沫灭火器，适用于扑灭固体

类、油类，特别是石油制品的初起火灾。

化学泡沫灭火器的使用方法：

手提筒体上部的提把靠近火场 ， 在距着火点10米 左

右，将筒体颠到过来，一只手握紧提把，另一只手握住筒

体的底圈，将射流对准燃烧物。在扑救可燃液体火灾时，

如已呈流淌状燃烧，则将泡沫由远及近喷射，使泡沫完全

覆盖在燃烧液面上；如在容器内燃烧，应将泡沫射向容器

内壁，使泡沫沿容器内壁流淌，逐步覆盖着火液面。切忌

直接对准液面喷射，以免由于射流的冲击将燃烧的液体冲

出容器而扩大燃烧范围。在扑救固体火灾时，应将射流对

准燃烧最猛烈处进行灭火。在使用过程中，灭火器应当始

终处于倒置状态，否则会中断喷射。

4、空气泡沫灭火器的作用方法：

将灭火器提到距着火物6米左右，拔出保险销，一手握

住开启压把，另一只手紧握喷枪，用力捏紧开启压把，打

开密封或刺穿储气瓶密封片，空气泡沫即可从喷枪中喷

出。灭火方法与化学泡沫灭火器相同，但与化学泡沫灭火

器不同的是，空气泡沫灭火器在使用时，灭火器应当是直

立状态的，不可颠倒或横卧使用，否则会中断喷射；也不

能松开开启压把，否则也会中断喷射。

特别注意：使用泡沫灭火器、酸碱灭火器、清水灭火

器时，必须确保现场电源状况安全，严禁带电灭火。

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四、应知应会知识

1、一畅两会

一畅：必须畅通消防安全疏散通道和安全出口。

二会：会报警和扑救初期火灾，会自救逃生。

2、会报警和扑救初起火灾

发现火灾，拨 打 “119”，要清晰说明失火地点 、性

质、火势大小、进入火点道路等情况，并到路口迎接消防

车；补救初起火灾，应利用身边的灭火器材，如灭火器、

水、砂、土以及浸湿的毯子、棉被等进行扑救，防止蔓延

扩大，如火势不受控制，应立即逃生。

3、会自救逃生

立即离开危险区，不要往电梯、阁楼、床底、大橱内

钻。选择简便、安全的通道和疏散设施，如阳台、窗户

等。准备简易防护器材，如用毛巾、口罩等捂住口鼻。

4、四个能力建设

（1）具有扑救初起火灾

的能力；

（2）具备引导人员疏散

能力；

（3）具有自查并整改身

边火灾隐患能力；

（ 4）具 有 消 防 知 识 宣

传、培训、教育能力。

第二节 火灾发生的原因

一、用火管理不当造成火灾；

二、对易燃物品管理不善，存放混乱；

三、电气设备绝缘不良，安装不符合规程要求，发生

短路、超负荷、接触电阻过大等；

四、易燃易爆场所未采取相应的防火防爆措施；

五、违反安全操作规程，在易燃场所违章动火、吸烟

等；

六、通风不良，生产场所的可燃气体或粉尘的浓度达

到爆炸极限，遇火源引起火灾爆炸；

七、避雷装置不当，缺乏检修而失效或没有避雷装

置，发生雷击引起火灾；

八、易燃易爆生产场所的设备、管线没有采取消除静

电措施，发生放电导致火灾；

九、特殊物质在一定条件下发生自燃起火（如黄磷

等）。

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第三节 火灾扑救的方法

一、冷却法：将水或灭火剂直接喷到燃烧物上，使燃

烧物质的温度降低到燃点之下停止燃烧。

二、隔离法：将火源处及其周围的可燃物质撤离或隔

开，使燃烧因与可燃物隔离而停止。

三、窒息法：阻止空气流入燃烧区或用不燃烧物质隔

绝空气，使燃烧物质得不到足够的氧气而熄灭。

四、中断化学反应法：使灭火剂参与到燃烧反应过程

中去，使燃烧过程产生的游离基消失，而形成稳定分子或

活性的游离基，从而使燃烧的化学反应中断。 第四节 火场逃生“七十二字口诀”

熟悉环境，出口易找；发现火情，报警要早；

保持镇定，有序外逃；简易防护，匍匐弯腰；

慎入电梯，改走楼道；缓降逃生，不等不靠；

火已及身，切勿惊跑；被困室内，固守为妙；

迷离险地，不贪不闹。

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生产经营过程中，需要使用到大量电气设备，电气

设备在正常运行和规范管理时不会对人体健康和周围设

备造成较大的危害。如果电气设备安装不恰当或使用不

合理，尤其当电气工作人员缺乏必要的电气安全知识，

违反安全操作规程等则会发生触电事故，危及人身安

全，造成重大的损失。

第一节 防触电安全知识

一、安全用电十不准

1、无证电工不准安装电气设备；

2、不准使用绝缘损坏的电气设备；

3、任何人不准玩弄电气设备和开关；

4、不准使用电热设备和灯泡取暖；

5、任何人不准启动挂有警告牌和拔掉熔断芯的电气设

备；

6、不准用水冲洗和揩擦电气设备；

7、熔丝熔断时，不准调换容量不符的熔丝；

8、有人触电时，应立即切断电源，在未脱离电源时不

准接触触电者；

9、不准在埋有电缆的地方未办任何手续打桩动工；

10、雷电时不准接触避雷芯和避雷针。

第五节 如何正确拨打火警119

一、告知火灾地点的准确地理位置，包括市(县)、镇、

街区(村)、道路(社)、门牌号码及单位名称；同时告知报警

人姓名、联系电话、住址、工作单位。

二、详细说明火场的基本情况，如什么时间发生火

灾、烧了什么物质，火势大小，是否有重要物品，周围有

什么重要建筑或车站和公园等，消防车从哪个地方驶入比

较方便等。

三 、 耐心回答 “119”接警人员的提问 ； 报警后电话

机旁应留人，或者把手机随身携带，注意来电，以便随时

和消防部门联系；有新的情况要及时告知“119”火警台。

四、报警后不要光在起火地点等待，应立即派人到主

要路口迎接消防人员，带路引路。

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第四章 电气安全

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第二节 防止触电的技术措施

防止触电的措施有：绝缘、屏护、间距，防止间接

接触触电的措施有用电设备的金属外壳保护接零或保护

接地、设置漏电保护装置等。在完善预防措施的前提

下，还应严格遵守安全操作规程，这样就能最大限度地

避免触电事故的发生。

一、绝缘、屏护和间距

1、绝缘。就是用绝缘物把带电体封闭起来，或在进行

带电操作时，一定要做好防护措施，穿好绝缘鞋、戴好绝

缘手套。

应当注意，很多绝缘

材料受潮后会丧失绝缘性

能。

二、预防触电知多少

1、认识了解电源总开关，学会在紧急情况下关断总电

源；

2、不用手或铁丝、钉子等金属导电物接触电源插座内

部；

3、不用带水的手或物品接触电器、电线；

4、应尽量保证电线的绝缘完好，如有破损，要及时更

换或用绝缘胶布包扎；

5、不在未切断电源的情况下拆卸、安装电源线路、插

座、电气设备等；

6、发现使用中的电器有冒烟、冒火花或是发出异味等

情况时，应立即关掉电源，停止使用。

7、移动某些非固定的电气设备，如电风扇、照明灯、

电焊机等时，必须先切断电源再移动。导线要收拾好，不

得在地面上拖来拖去，以免磨损。导线被物体压住时，不

要硬拉，防止将导线拉断。

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第三节 触电急救的方法

在进行触电急救时应注意，一定要在保证自身安全的

前提下，用最快的速度使触电者脱离电源。

一、脱离电源

1、低压触电事故脱离电源方法：

（1）立即拉掉开关、拔出插销，切断电源；

（2）如电源开关距离太远，用有绝缘把的钳子或用木

柄的斧子断开电源线；

（3）用木板等绝缘物插入触电者身下，以隔断流经人

体的电流；

（4）用干燥的衣服、手套、绳索、木板、木棒或等绝

缘物作为工具，拉开触电者或挑开电线使触电者脱离电

源。

2、屏护。即采用遮拦、

护罩、护盖箱闸等将带电体

同外界隔绝。

3、间距。则是指带电体

与带电体、带电体与人之间

要保持一定的安全距离。

二、装设漏电保护装置

为防止触电事故的发生，应装设漏电保护器。它可以

在设备及线路漏电时通过保护装置的检测机构取得异常信

号，自动切断电源以起到保护的作用。

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4、触电者呼吸困难，或发生痉挛，应准备心跳或呼吸

停止后立即作进一步的抢救；

5、如果触电者伤势严重，呼吸及心脏停止，应立即施

行心肺复苏，并火速送往医院或拨打120，要详细说明事故

地点，严重程度，联系电话并派人到路口接应。在送往医

院途中，不能终止急救。

2、高压触电事故脱离电源方法：

（1）立即通知有关部门停电；

（2）戴上绝缘手套，穿上绝缘鞋用相应电压等级的绝

缘工具拉开开关；

（3）抛掷一端可靠接地的裸金属线使线路接地；迫使

保护装置动作，断开电源。

二、现场急救

1、当触电者脱离电源后，应根据触电者的具体情况，

迅速采取对症救护；

2、 触电者伤势不重 ， 应使触电者安静休息 ，不要走

动，严密观察并请医生前来诊治或送往医院；

3、触电者失去知觉，但心脏跳动和呼吸还存在，应使

触电者舒适、安静地平卧，周围不要围人，使空气流通，

解开他的衣服以利呼吸。同时，要速请医生救治或送往医

院；

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第一节 机械设备常见的伤害

一、造成机械伤害的主要原因

1、安全操作规程不健全、管理不善、操作者违章作业

或未按规定配戴劳动防护用品；

2、机械设备没有安全防护装置或防护装置失效；如：

机械设备的旋转、运动部件“轴要套、轮要罩，工作区域

有围栏，围栏要上锁”等；

3、工件装卡不牢，模具破裂，工件工具飞出，飞溅的

切削伤人；

4、工作场地照明不良，地面湿滑；

5、机械设备本身缺陷，设备设施长期超负荷运行或长

期不维修不保养。

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第五章 机械设备安全

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没有任何工作会比

安全更加

重要和紧急！！！

机械加工一般可分为机床切削加工、冲压剪切加工

等。机械加工的操作者易受到碰撞、夹击、打击、刺

伤、割伤、剪伤、卷入挤压伤等机械伤害，还会受到震

动、噪声、粉尘等职业危害。

工作，从而防止人身

事故的发生。

如某事故：不停

机抹油，齿轮绞掉手

事故经过：某厂

铆工段工人范某在使用 卷 板 机 时 ,因 看 见

滚筒振动并发出声

响，便去检查测听滚

筒轴承和齿轮。范某

打开滚筒后部的大齿

轮安全护罩，见齿轮

是因为没有油才发出

声响，便取来干油在

转车时用毛刷蘸干油

为齿轮抹油。抹油时

齿轮咬合处一下子将

毛刷带进，范某措手

不及右手也被带进至

手腕处，范死命强拽

将被绞碾粉碎的右手

拽掉。

第二节 机械伤害事故的防范措施

机械伤害事故防范措施和方法非常重要，首先加强安

全生产管理，按规定进行机械设备检修和维护保养，强化

安全知识教育和培训，严格执行安全操作规程，做好安全

防护用品的正确佩戴使用。 1、传动装置

齿轮传动装置通常采用全封闭防护罩，使人与机械危

险部位隔离，皮带轮传动机构、链轮传动机构都要安装防

护罩。设备设施的传动部分没有安装防护装置是造成伤害

的主要原因。 2、切削机床

为防止崩伤、烫伤、割伤，在机床切削部位安装防护

罩或挡板。 3、磨削机械

平面磨床、外圆磨床、轨道磨床、砂轮机等，砂轮部

位都要安装防护罩，防止砂轮破碎伤人。 4、冲压设备

严格按照“手不入模”的操作原则，在设计模具的同

时设计防护装置，确保安全操作。冲压设备要采用双手按

钮式保护装置，以保证双手始终离开危险区；安装光电式

或红外线保护装置，当操作者的手误入危险区时，光电信

号受阻，接收器指令控制线路闭锁，使冲压设备立即停止

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培训教材

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安全操作规程是保证每个操作者人身安全的最重要的

企业安全生产管理文件之一，每个操作者都要严格遵守。

以下工种为例；

一、车工

1、进入工作岗位前，应将工作服下襟和袖口扎好，工

作时禁止戴手套，应戴上防护眼镜。

2、工作中，卡盘上不可放置扳手等物。清除车床上不

用之物，工作场地应保持清洁。

3、粗车作业时，不可吃刀时停车。

4、在测量工件尺寸和换刀时，换齿轮时，必须停车。

5、工作时应站在车床刀架45度角，眼睛离车刀不能太

近，以防飞屑伤人。

这两位车工操作存在什么问题?

二、铣工

1、要穿戴好防护用品，熟悉操作规程，工作前要检查

工作台和机器，设备是不是处于正常状态。

2、清除切屑要用刷子或铁钩子，不能用手。

3、固定螺栓应尽量靠近工件，并使夹具能直接与工件

成直角。

4、清除铁屑或加注润滑油，更换工具 、调整或紧固

螺丝、装卸工件和工具时必须停车，防止铣刀卷住袖口、

头发。

5、操作者必须戴防护眼镜。

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(5)吊物上有人不准吊；

(6)埋在地下物不准吊；

(7)安全装置失灵或带病不准吊；

(8)现场光线阴暗看不清吊物起落点不准吊；

(9)棱刃物与钢丝绳直接接触无保护措施不准吊；

(10)六级以上强风不准吊。

2、起重设备操作注意事项

(1)操作者应持有操作证；

(2)起吊重量不得超负荷并检查制动情况；

(3)听从挂钩者的指挥，吊钩与吊物件垂直不准斜吊；

(4)每天检查一次上限位是否正常；

(5)禁止用电钮来刹车制动，吊物不得在人和设备上经经过。

三、磨工

1、工作前详细检查砂轮是否有损坏、裂纹现象，砂轮

要空转2～3分钟，一切正常方可开始使用。操作者必须带

口罩和防护眼镜。

2、没有经过检查平衡的砂轮，绝对禁止使用。

3、工件必须夹紧以免崩伤人。

4、冷却液必须充分开放，不得任意闭止。

5、打砂时不得猛上大刀，不要面对砂轮，应站在砂轮

侧面。

6、砂轮装轴时决不可敲打，或过度嵌合。

四、起重工

1、起重设备操作规程“十不吊”

(1)信号指挥不明不准吊；

(2)斜牵斜挂不准吊；

(3)吊物重量不明或超负荷不准吊；

(4)散物捆扎不牢或物料装放过满不准吊；

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剪板机 冲床

六、冲压工（冲床、剪床、注塑机等)

1、操作者必须经过专业培训，考试合格后上岗。

2、加强冲压机械的定期检修，严禁带病运转。

3、开始操作前，检查防护装置是否完好，离合器制动

装置是否灵活安全可靠。

4、冲小工件时，不得用手，应该用专用工具。

5、操作者对脚踏开关的控制必须小心谨慎，装卸工件

时，脚应离开脚踏开关。

6、如果发生故障，应关闭电源并挂起“停机检修”标

识牌。

五、锯料工

1、工作中应配戴好劳保用品和眼镜。

2、操作人员应注意转动部分、锯条等是否牢固。

3、锯条（带锯条）的保护罩完好牢固，以免锯条崩裂

伤人。

4、遇有停电或机械出现故障等情况，必须切断电源，

将锯条从锯料中退出。

5、工作时不得进行检修和清除锯屑。

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常见的骨折是四肢骨折和脊柱骨折，根据不同的骨折

部位，采用相应的方法固定。

四、救护转移

经过急救以后，就要迅速向医院转送。搬运伤员是一

个非常重要环节，如果搬运不当，可使伤情加重，严重时

还能造成神经、血管损伤，甚至瘫痪，难以治疗，给受伤

者带来终身痛苦。

如果伤员的伤势不重，可采用背、抱、扶的方法将伤

员运走。

如果伤员有大腿或脊柱骨折、大出血或休克等情况

时，就不能用以上方法搬运，一定要把伤员小心地用担架

抬运。

特别强调，对于脊柱骨折的伤员，一定要用木板做的

硬板担架抬运。伤员放置担架上以后，要让他平躺，腰部

垫一个衣服垫，然后用三四根皮带把伤员固定在木板上，

以免在搬运过程中滚动或跌落，否则极易造成脊柱移位，

刺激血管和神经，导致下肢瘫痪。

第三节 机械伤害的急救

由于机械加工的操作者易受到碰撞、夹击、打击、刺

伤、割伤、剪伤、卷入挤压伤等机械伤害，还会受到震

动、噪声、粉尘等职业危害。会给人体造成闭合性或开放

性创伤，如骨折、出血、休克、失明等。现场自救互救的

知识掌握十分重要，方法一般包括止血、包扎、固定、搬

运转移等方面。

一、止血

可采用压迫止血法、止血带止血法、加压包扎止血法

和加垫曲肢止血法等。

二、包扎

有外伤的伤员经过止血后，应立即使用急救包中纱

布、绷带或干净毛巾等包扎起来。

如果是头部或四肢外伤，一般用三角巾或绷带包扎，

如果没有三角巾或绷带，可以用干净衣服、被单等物代

替。

如果是四肢外伤，则要根据受伤肢体和部位采用不同

的包扎法。

三、固定

骨折是一种比较多见的创伤。如果伤员的受伤部位出

现剧烈疼痛、肿胀、变形以及不能活动等现象时，就有可

能发生了骨折。这时候必须利用一切可以利用的条件，迅

速、及时地给伤员进行固定。

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培训教材

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一、 危险化学品定义

危险化学品是指具有毒害、腐蚀、爆炸、燃烧、助燃

等性质，会对人（包括生物）、环境造成伤害或损害的化

学品叫危险化学品。

二、危险化学品的分类

按我国目前已公布的法规、标准，有三个国标：

GB6944-86《 危 险 货 物 分 类 和 品 名 编 号 》 、 GB12268-

90《危险货物品名表》、GB13690-92《常用危险化学品

分类及标志》、将危险化学品分为八大类。即

第1类：爆炸品

第2类：压缩气体和液化气体

第3类：易燃液体(如：乙醛、丙酮等)。

第4类：易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品

第5类：氧化剂和有机过氧化剂

第6类：毒害品

第7类：放射性物品

第8类 ： 腐 蚀 品 (如 ： 强 酸 、 强 碱 、 氢 氟 酸 、 氯 化 铬

酰、氯磺酸、溴、甲醛溶液、硫酸、冰醋酸等)。

三、危险化学品安全标签

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第六章 危险化学品安全

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第一节 认识危险化学品安全

第二节 危险化学品的主要危害

一、危险化学品的火灾、爆炸危害

火灾、爆炸事故有很大的破坏力，化工、石油化工企

业生产中使用的原料、中间产品及产品多为易燃、易爆

物，一旦发生火灾、爆炸事故，会造成严重后果。

二、危险化学品的健康危害

有些危险化学品具有毒

性、刺激性、腐蚀性、致癌

性、致畸性、窒息性等特

性，导致人员中毒的事故频

繁发生，据统计表明，由于

化学品的毒性危害导致的人

员 伤 亡 占 化 学 事 故 的

49.9%，对人体的健康危害

主要表现在刺激、过敏、窒

息、昏迷和麻醉、中毒、致

癌等。

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化学品标识：化学品的名称或通用名称，位于标签的

上方。

象形图：采用规定的象形图。

信号词：用“危险”、“警告”两个词分别进行危害

程度的警示，位于化学品名称的下方。

危险性说明：简要概述化学品的危险特性，居信号词

下方。

防范说明：表述化学品在处置、搬运、存储和使用作

业中所必须注意的事项和发生意外时简单有效的救护措施

等。

应急咨询电话：填写化学品生产商或生产商委托的

24小时化学事故应急咨询电话。

资料参阅提示语：提醒化学品用户应参阅化学品安全

技术说明书。

四、安全技术说明书（MSDS）

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三、危险化学品的污染危害

随着工农业的迅猛发展，有毒有害的污染随处可见，

而给人类造成的灾害要属有毒有害化学品为最重要。化学

品侵入环境的途径几乎是全方位的，其中最主要的侵入途

径可分为三种：

（1）人为施用直接进入环境;

（2）在生产、加工、储存过程中，作为化学污染物以

废水、废气和废渣等形式排放进入环境；

（3）在生产储存和运输过程中由于着火、爆炸、泄漏

等突发性化学事故，致使大量有害化学品外泄进入环境；

（4）在石油、煤炭等燃料燃烧过程中以及家庭装饰等

日常生活使用中，直接排入或使用者作为废弃物进入环

境。

第三节 正确使用危险化学品

一、危险化学品的正确使用

1、在使用危险化学品的场所张贴危险化学品安全标签

和安全警示标识；根据安全操作规程使用危险化学品。

2、氧气瓶和乙炔瓶摆放要有安全距离。工业气瓶有防

倾倒装置。

3、 使 用 危 险 化 学 品 场 所 ， 均 应 有 应 急 水 源 。 有 洗 眼

器。配备消防器材。

4、作业时应要配戴防护用品。

5、生产、储存易燃易爆危化品作业场所电气必须整体

防火、防爆。

6、不准超量存放。严禁在工作地点吸烟、饮水和吃东

西

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第四节 危险化学品事故应急处置

一、易燃、易爆化学品或有毒化学品泄露时

1、第一发现者应立即报告给公司主管部门，在配备个

人防护装备的情况下进入现场救援。

2、 如果泄漏物是易燃易爆介质 ，事发现场应严禁火

种、切断电源、禁止车辆进入、立即在边界设置警戒线。

若事故情况恶劣、可能发生二次事故时，员工应第一时间

进行撤离，待专业应急处置人员到来后再协助救援。

3、如果泄漏物是有毒介质，应穿戴好专用防护服、隔

离式空气呼吸器，再进行现场救援，并立即在事故中心区

边界设置警戒线。若事故情况恶劣、事故现场无专用防毒

用品时，员工应第一时间进行撤离，待专业应急处置人员

到来后再协助救援。

二、被具有腐蚀性的化学品灼伤时

1、第一发现者应立即报告给公司主管部门；

2、如果是化学性皮肤灼伤时，立即移离现场，迅速脱

去被化学物沾污的衣裤、鞋袜等。立即用大量流动自来水

或清水冲洗创面15-30分 钟 。 黄磷烧伤时应用大量水冲

洗、浸泡或用多层湿布覆盖创面。灼伤病人应及时送医

院。烧伤的同时，往往合并骨折、出血等外伤，在现场也

应及时处理。

如果是化学性眼灼伤，迅速在现场用流动清水冲洗，

千万不要未经冲洗处理而急于送医院，如无冲洗设备，也

可把头部埋入清洁盆水中，把眼皮掰开，眼球来回转动洗

涤，电石，生石灰（氧化钙）颗粒溅入眼内，应先用蘸石

蜡油或植物油的棉签，去除颗粒后，再用水冲洗。

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三、当员工发生危险化学品中毒窒息事故时

1、第一发现者应立即报告给公司主管部门；

2、发生窒息性化合物中毒事件后 ，无论任何危险等

级，现场人员应迅速将污染区域内的所有人员转移至毒害

源上风向的安全区域，以免毒物的进一步侵入，同时正确

穿着、佩戴安全防护用具，并做好监护监督工作。在产生

窒息性有毒气体区域进行救治时，必须佩戴防毒面具或正

压式呼吸器，并给予被救治者相应防护装备。立即将患者

移离现场，置空气新鲜处，脱去被污染的衣服和鞋袜，静

卧保暖，保持呼吸道通畅。吸入中毒患者，救治条件允许

必要时给予吸氧。呼吸心跳停止者，立即行现场心肺复苏

（如图）。

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四、注意事项

1、进入事发现场救援应从上风、上坡处进入。

2、应急处理时严禁单独行动，应严格按公司应急预案

的方案执行。

3、新鲜创面上不要任意涂上油膏或红药水，不用脏布

包裹。

4、当化学品不慎溅入眼中时，冲洗时眼皮一定要掰开。

第七章 危险作业

在作业过程中，因为危险作业而发生的事故比比皆是，危

险作业时的防护则显得尤为重要。危险作业共分为十一种，这

十一项危险作业指以下作业：

1、动火作业

2、高处作业

3、临时用电作业

4、动土作业

5、盲板抽堵作业

6、设备检修作业

7、断路作业

8、有限空间作业

9、外来施工作业

10、吊装作业

11、熏蒸作业

在此，我们重点说明动火作业、高处作业、临时用电作

业、有限空间作业这四类从业人员日常工作中普遍存在，而又

较容易发生意外的危险作业。

第一节 动火作业

一、动火作业的定义

能直接或间接产生明火的工艺设置以外的可能产生火焰、

火花和炽热表面的非常规作业常见动火作业包括但不限于：

（1）各种焊接、切割作业；

（2）使用喷灯、火炉等明火作业；

（3）煨管、熬沥青、炒沙子等施工作业；

（4）打磨、喷沙、锤击等产生火花的作业；

（5）临时用电或使用非防爆电动工具等；

（6）使用雷管、炸药等进行爆破作业；

（7）在易燃易爆区使用非防爆的通讯和电气设备；

（8）其他动火作业。

动火作业实行作业许可，除

固定动火区外，在任何时间、地

点进行动火作业时，应办理

《动火作业安全许

可证》。动火作

业共有三个分

级：特级动火作

业、一级动火作

业、二级动火作

业。

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二、动火作业注意事项

1、四不动火：没有经批准的动火证不动火，动火监护

人不在现场不动火，防火措施不落实不动火，动火部位、

时间与动火证不符不动火。对不符合“四不动火”要求

的，有权拒绝动火。

2、动火作业前应先进行危害识别 ，判断属于几级动

火，动火作业中可能遇到哪些危害因素。

3、动火中应检查动火本体有无异常，动火环境条件有

无变化（如天气变化等），动火周围装置、设备、管线和

生产情况有无异常，气瓶胶管接头是否松动，脱落。

4、动火后应检查现场余火是否熄灭，切断动火设备气

源、电源。

5、动火作业中现场必须有监护人在场，监护人检查动

火现场的情况，对照动火证逐项确认并落实防火措施，动

火中发现异常情况应及时采取灭火措施。

第二节 高处作业

一、高处作业的定义

所谓高处作业是

指人在一定位置为基

准的高处进行的作

业 。 国 家 标 准

GB/T3608-2008

《高处作业分级》规

定：“凡在坠落高度

基 准 面 2m以 上 （ 含

2m）有可能坠落的高

处进行作业，都称为

高处作业。”根据这

一规定，在建筑业中

涉及到高处作业的范

围是相当广泛的。在

建筑物内作业时，若

在2m以上的架子上进

行操作，即为高处作

业。

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高处作业共分为五类，其分别为：

（1）临边作业

临边作业是指：施工现场中，工作面边沿无围护设施

或围护设施高度低于80cm时的高处作业。

（2）洞口作业

洞口作业是指：孔、洞口旁边的高处作业，包括施工

现场及通道旁深度在2m及2m以上的桩孔、沟槽与管道孔洞

等边沿作业。

（3）攀登作业

攀登作业是指：

借助建筑结构或脚手

架上的登高设施或采

用梯子或其他登高设

施在攀登条件下进行

的高处作业。

（4）悬空作业

悬空作业是指：

在周边临空状态下进

进行高处作业。其特

点是在操作者无立足

点或无牢靠立足点条

件下进行高处作业。

（5）交叉作业

交叉作业是指：在施工现场的上下不同层次，于空间

贯通状态下同时进行的高处作业。

二、高处作业注意事项

1、作业前对作业人员的身体、设施设备的安全、作业

许可证、劳动防护用品、作业通讯进行检查。

2、作业中高处作业人员应按照规定穿戴符合国家标准

的安全帽、安全带、防滑鞋等个体防护用品。

3、作业过程中发现高处作业的安全技术设施有缺陷和

隐患时，作业单位现场负责人和监护人应及时组织解决；

危及人身安全时，应停止作业，并根据应急处置方案内容

启动应急和撤离。

4、 高 处 作 业 完 工

后，作业现场负责人应

组织清扫现场，作业用

的工具、拆卸下的物件

及余料和废料应清理运

走。

5、脚手架、防护棚

拆除时，应设警戒区，

并派专人监护。拆除脚

手架、防护棚时不得上

部和下部同时施工。高

处作业完工后，临时用

电的线路应由持有特种

作业操作证书的电工拆

除。

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第三节 临时用电作业

一、临时用电线路

除按标准成套配置的，有插头、连线、插座的专用接

线排和接线盘以外的，所有其他用于临时性用电的电缆、

电线、电气开关、设备等组成的供电线路为非标准配置的

临时性用电线路，简称临时用电线路。

特别提示：超过6个月的用电，不能视为临时用电，必

须按照相关工程设计规范配置线路。

临时用电作业时，如果没有有效的个人防护装备和防

护措施、设备，容易发生触电、电弧烧伤等，造成人员伤

亡，同时还有可能造成火灾爆炸。

二、临时用电常见问题

1、无临时用电组织设计

2、临时施工电源未执行三相五线制

3、电源配电箱安装不当或使用不合格的电源配电箱

4、临时施工电缆绝缘破损或未按要求进行架空和埋地

5、用电设备未做到“一机一闸一保”

6、现场各种移动电器设备绝缘不良或漏电

7、接线端子裸露

8、电缆电线直接缠绕在金属构件上

9、电缆电线连接处无防雨水措施

10、漏电保护器未按规定使用或不动作

11、电源线进金属容器内无可靠的安全措施

12、一个开关箱控制2台及2台以上用电设备(含插座)

13、直接将电源线插入插座

14、照明灯具灯泡外部无保护网(罩)

15、非电工接线

16、不按规定穿个人防护装备

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