文件编号 SG02.7.5.45

版 次 2022/0

受控状态

安全环保管理奖惩规定

2022 年 8 月 1 日 发 布 2022 年 8 月 1 日 实 施

江苏沙钢集团有限公司 发布

换版说明

根据公司体系文件要求，对原《安全环保管理奖惩规定》中相关条款进行修订。本版与原版 （ 2

021/1） 的主要区别如下：

1. 修改了安全事件的定义，见 4.1.1；

2. 明确安全事件的汇报、整改流程，见 4.2.1；

3. 明确了安全事故的报告流程，见 4.2.2；

4. 新增了火灾事故等级分类及考核标准，见 4.1.4；

5. 新增了消防安全管理类问题清单及考核标准，见附表 4；

6. 新增了职业健康管理 A/B 类问题清单及考核标准，见附表 7。

202 2 年 7 月

换版、修改确认页

作业文件换版确认

序次 版本 修改发

布日期 生效日期 编制 审核 会签 批准 签发

1 2007 2007-4-28 2007-4-28 赵刚 茅建军

顾汉清、曹宪明、李国祥

何云千、高文平、方礼清

陈少慧、高莹、顾黎荣

张庆平、黄平、夏鹤良

褚朝彬

、

季永新

2 2008 2008-5-18 2008-5-18 倪宏华 茅建军

高文平、方礼清、何云千

曹宪明、陈少慧、彭永法

施一新

李国祥 马毅

3 2014 2014-4-1 2014-5-10 王超 茅建军

钱洪建、钱王平、陆艳范

冰、黄国刚、陆士东、朱

建石、孙德石

、

蒋建平 龚盛

4 2015 2015-6-20 2015-7-1 姚东 茅建军

魏红超、陈本柱、陆艳范

冰、黄国刚、陆士东、徐

卫东、孙德石

、

蒋建平 龚盛

5 2015 2015-10-31 2015-11-1 姚东 茅建军

魏红超、陈本柱、陆艳范

冰、黄国刚、陆士东、徐

卫东、孙德石

、

蒋建平 龚盛

6 2018 2018-4-25 2018-5-1 姚东

纪蒙 茅建军

华德明、陈本柱、周松华

曹宪明、高梦婷、陆士东

黄卫国、黄文华

蒋建平 施一新

7 2020 2020-10-10 2020-10-10 康志奎 茅建军

吴 波、陈本柱、朱建石

高梦婷、朱进超、费春阳

黄文华

蔡振明 施一新

8 2021 2021-12-30 2021-12-30 康志奎 茅建军

吴 波、陈本柱、朱建石

高梦婷、杨路元、陆士东

黄文华

蔡振明 施一新

9 2022 2022-8-1 2022-8-1 康志奎

茅建军 吴 波

黄文华、杨路元、高梦婷

陈本柱、徐卫东、朱建石雷

学民、杨龙胜、马 毅

蔡振明 施一新

目 录

1 主题内容........................................................................... 1

2 适用范围........................................................................... 1

3 职责............................................................................... 1

4 内容............................................................................... 1

4.1 安全事故等级、分类标准 ........................................................ 1

4.2 安全事件、事故的报告与调查 .................................................... 2

4.3 安全事故挂钩考核及行政处分标准 ................................................ 3

4.4 失职、渎职行为考核及行政追究标准 .............................................. 3

4.5 安全事故费用的赔偿标准 ........................................................ 3

4.6 公司安全检查问题挂钩考核标准 .................................................. 3

4.7 安全奖励标准 .................................................................. 3

4.8 安全环保考核细则 .............................................................. 4

5 相关文件........................................................................... 4

6 附件............................................................................... 4

江苏沙钢集团有限公司作业文件

SG02.7.5.45-2022/0

安全环保管理奖惩规定

为了强化公司生产安全、环保管理，维护职工生命及财产安全，保障企业生产经营管理活动的顺利开展，

根据国家关于生产安全、环保相关法律、法规，结合本企业安全、环保生产管理现状，特制订本规定。

1 主题内容

本规定明确了职能处室、总（分）厂、车间关于安全、环保管理责任等级分类，事故（事件）发生后的

汇报流程要求及相关人员挂钩罚款及行政处分标准，以及违反安全、环保管理规章制度的考核办法。

2 适用范围

2.1 本规定适用于本公司处（科）室、总（分）厂、车间及协作单位全体员工；

2.2 适用处罚和考核的对象，包括直接责任人、部门和协作单位责任领导，以及责任班组、部门（单位）等。3

职 责

3.1 公司总经理负责重大奖惩事项的审核、签发；

3.2 安全环保资源处负责本制度的修订完善，对执行情况进行检查，对重大奖惩事件进行调查取证，并提出

奖惩意见；

3.3 各职能处室负责根据本制度在职能管辖范围内检查和落实各项奖惩意见；

3.4 各总（分）厂、车间、班(组)及协作单位是安全、环保管理工作的具体责任单位。

4 内容

4.1 安全事故等级、分类标准

4.1.1 安全事件见《事件、事故报告和调查处理程序》 （ SG02 . S08 -9） 关于 安全事件的定义。

4.1.2 人身安全事故分类标准

事故类别 伤亡人数 歇工天数 医疗费用 备注

微伤 1 人 8 天及以下 费用＜2 万元 --

轻伤 1 人 9 天及以上 2 万元≤费用＜20 万元 2 人及以上微伤事故视同轻伤

重伤 1 人 105 天及以上 费用≥20 万元 2 人及以上轻伤事故视同重伤

工亡 1 人 30 天内死亡的 -- 2 人及以上重伤事故视同工亡

备注：交通、火灾等其他另有规定的因伤死亡情形除外。

4.1.3 车辆交通事故等级分类标准（无人身伤害）

事故类别 参照微伤事故 参照轻伤事故 参照重伤事故 参照工亡事故

直接经济损失 2 万元以下 2-20 万元（含 2 万元） 20-50 万元（含 20 万元） 50 万元及以上

备注：

2022 年 8 月 1 日发布 1 2022 年 8 月 1 日实施

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2

➢ 交通事故造成人身伤害的，按照人身伤害事故对标；

➢ 若交通事故同时造成人身伤害的，不重复对标，按照就高不就低的原则判定事故等级。

4.1.4 火灾事故等级分类标准（无人身伤害）

事故类别 参照微伤事故 参照轻伤事故 参照重伤事故 参照工亡事故

直接经济损失 2 万元以下 2-20 万元（含 2 万元） 20-40 万元（含 20 万元） 40 万元及以上

备注：

➢ 若火灾事故同时造成人身伤害的，按照就高不就低的原则划定事故等级，不重复对标；

➢ 若因生产操作或设备等原因造成火灾事故的（无人身伤害），由条线职能处室牵头组织事故原因调

查及处理；

➢ 火灾事故同时造成人身伤害的，由安全环保资源处组织事故原因调查；

➢ 若事故给公司生产、经营等方面造成严重负面影响，事故处理意见以公司讨论结果为准。

4.1.5 其他事故等级分类标准（无人身伤害）

事故类别 参照微伤事故 参照轻伤事故 参照重伤事故 参照工亡事故

直接经济损失 10 万元以下 10（含 10 万元）-50 万元 50（含 50 万元）-100 万元 100 万元及以上

备注：

➢ 其他事故同时造成人身伤害的，按照人身伤害事故对标；

➢ 若其他事故同时造成人身伤害和经济损失的，按照就高不就低的原则划定事故等级，不重复对标。

➢ 若事故给公司生产、经营等方面造成严重负面影响，事故处理意见以公司讨论结果为准。

4.1.5 煤气安全事故（提级）处罚标准

4.1.5.1 发生因煤气原因导致人员受轻微伤害事故，按轻伤事故对标考核；

4.1.5.2 发生因煤气原因导致人员受轻伤事故，按重伤事故对标考核；

4.1.5.3 发生因煤气原因导致人员受重伤事故，按工亡事故对标考核；

4.1.5.4 发生因煤气原因导致人员工亡事故，按工亡事故1.5--2倍对标考核。

4.2 安全事故（事件）的报告与调查

4.2.1 施工、作业现场发生安全事件，应立即向基层部门主要领导汇报，由部门主要领导组织调查，并于四

十八小时内从安全管理信息系统中填报安全事件报告单；

4.2.2 发生各类火灾、交通、生产和设备安全事故，详见《安全事故应急救援综合预案》（SG02.7.5.51.1）

规定的报告流程和时限。并在三日之内通过安全管理信息系统填写事故报告单。

4.2.3 发生微伤事故的，由总（分）厂主要领导组织本部门有关人员调查；

4.2.4 发生轻伤及以上事故的，由公司安全环保资源处及相关职能处室配合上级部门调查；

4.2.5 造成一定影响的各类事故公司可以提级调查。

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3

4.3 安全事故挂钩考核及行政处分标准

4.3.1 事故责任人以及对事故负有责任的班组长、部门领导挂钩考核及行政处分标准，见附表 1、附表 2；

4.3.2 发生人身、交通、火灾等事故对专职安全员的考核标准。专职安全员所管辖总（分）厂、车间在当月

发生各类人身、交通事故的，如因检查、监护、管理不到位的，除不享受安全专项奖外，每发生一起轻伤事

故，考核 10-20 分；每发生一起重伤事故，考核 40-60 分；每发生一起工亡事故，不享受 1 个月奖金，并视

情节给予处分或调离专职安全员岗位；

4.3.3 发生事故对事故部门集体总分的考核标准，按照公司《经济责任制实施细则》执行。

4.4 失职、渎职行为考核及行政追究标准

4.4.1 发生安全、环保事故后，不积极组织抢救或抢救措施不力而造成事态扩大或事故升级的责任人，视情

节给予主要责任人经济处罚、行政处分，直至依法追究刑事责任，对其它责任人员及相关责任领导作相应的

经济处罚或行政处分；

4.4.2 发生安全事件后未立即上报者，以迟报、瞒报安全事件处理；部门领导未组织调查、整改闭环的，对

部门主要领导以重大隐患整改不力落实责任；阻碍、干扰安全事件调查的责任人员，考核月度考绩分 30 分，

情节严重者直至不享受一个月奖金；

4.4.3 部门管理区域内（包括协作单位）发生安全、环保、火灾、交通等安全事故后，现场人员、岗位班组

长或部门领导未按照规定的报告流程向公司汇报，或未规范填报事故报告单者，均以瞒报、迟报安全事故处

理，给予部门主要领导 8000 元的经济处罚；属中层干部迟报、瞒报事故者，另给予责任领导 8000 元的经济

处罚。

4.5 安全事故费用的赔偿标准

4.5.1 发生重伤及以上人身事故或重（特）大交通、设备、生产、爆炸、火灾事故的费用赔偿金额以及产生

的直接损失金额纳入车间成本，对部门集体按经济责任制的相关条款进行处罚；

4.5.2 事故费用总额由安全环保资源处负责统计报财务处成本科。

4.6 公司安全检查问题挂钩考核标准

公司安全检查、督查问题对班组、车间、总（分）厂及职能处室相关领导的挂钩考核标准，见附表 3。

4.7 安全奖励标准

4.7.1 各总（分）厂设立月度“安全三无奖”(本人无违章、无违纪、本组无事故)。根据部门实际情况，制

定内部“安全三无奖”奖励标准，实行每月对标奖励；

4.7.2 总（分）厂员工排查出来的重大（安全、环保）事故隐患，经查证后情况属实，公司或部门应奖励排

查人员 500-3000 元/条，特殊情形可以加大奖励力度；

4.7.3 事故处理及应急救援过程中，职工能采取积极措施避免事态扩大或事故升级的，部门应对职工实施

500-5000 元的奖励；

4.7.4 公司员工均可对迟报、谎报、隐瞒不报安全、环保、交通、火灾等事故（事件）的部门（单位）向公

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司进行举报（举报电话：18951138126），经公司经调查确认举报事实后，按照有关规定对相关责任人进行处

理，并给予举报人员 2000-5000 元/次的奖励。

4.8 安全、环保考核细则

4.8.1 公司关于安全、环保检查的问题按照性质严重程度划分为 A/B/C 三类，其中 A 类问题为严重影响安全、

环保的情形，B 类问题为较大可能影响安全、环保的情形，C 类问题为可能会影响安全、环保的情形；

4.8.2 本规定修订了关于安全、环保、职业健康管理问题考核标准，见附表 4、附表 5、附表 6、附表 7；

4.8.3 自本规定实施之日起，此前有限公司涉及考核的文件与本规定条款相抵触的，一律以本规定为准。 5

相关文件

公司《经济责任制实施细则》

工 伤 事 故 管 理 制 度 SG02.7.5.49

事 件 、 事 故 报 告 和 调 查 处 理 程 序 SG02.S08-9

安 全 生 产 检 查 及 事 故 隐 患 排 查 治 理 制 度 SG02.5.14

6 附 件

附表 1：安全事故挂钩考核及行政处分标准

附表 2：协作单位人身安全事故处罚标准

附表 3：公司安全督查问题挂钩考核标准

附表 4：安全管理类问题及处罚标准

附表 5：煤气安全管理问题及（提级）考核标准

附表 6：环保管理（A/B/C）类问题及处罚标准

附表 7：职业健康管理考核内容及标准

SG02.7.5.45-2022 第 0 次修改

5

SG02.7.5.45-2022 第 0 次修改

5

SG02.7.5.45-2022 6附 表 1： 安 全 事 故 挂 钩 考 核 及 行 政 处 分 标挂钩考核对象 微伤事故 轻伤事故 重伤事故 第一起 第直接责任人 扣30-60 分

不享受 1-2

个月奖金 不享受 2-3 个月奖金 不享组长 扣20-40 分

扣 40 分-1

个月奖金 不享受 1-2 个月奖金 行政班长 扣10-30 分 扣 40-60 分 不享受 1-2 个月奖金 行政车间

主要领导 扣 5-15 分 扣 10-30 分 罚 5000-8000 罚责任主管领导 扣 5-15 分 扣 15-30 分 罚 6000-10000 罚其他领导 —— 扣 5-10 分 罚 2000-3000 罚集体 —— ——

事故班不享受 10%奖金

否决车间 5%奖金

事故班否决分厂

主要领导 扣 3-10 分 扣 10-20 分 罚 3000-6000 罚责任主管领导 扣 3-10 分 扣 10-20 分 罚 4000-8000 罚其他领导 —— 扣 3-5 分 罚 1000-2000 罚业 务

主 管

部门

主要领导 —— —— —— 责任主管领导 —— —— —— 其他领导 —— —— —— 集体 —— —— —— 安环处 —— —— —— 备注：

1. 事故性质：

⑴微伤：因伤休息 8 天及以下，或者医疗费用在 2 万元以下；

⑵轻伤：因伤休息 9 天及以上，或者医疗费用在 2 万元及以上；

⑶重伤：因伤休息 105 天及以上，或者医疗费用在 20 万元及以上；

⑷工亡：因伤在 30 天（交通、火灾事故为 7 天）内死亡。

2. 本标准共分 6 档，上述处罚标准是指 1 人微伤、轻伤、重伤或工亡事故情

第 0 次修改

标 准 （ 金 额 ： 元 ）

工亡事故

第二起及以上 第一起 第二起及以上

享受 2-3 个月奖金 行政警告处分 行政警告处分

或解除劳动合同 或解除劳动合同

政警告处分或撤职 行政警告处分或撤职 行政警告处分或撤职

政警告处分或降级 降级或撤职 降级或撤职

罚 8000-15000 行政警告处分或降级 降级或撤职

罚 10000-20000 降级或撤职 降级或撤职

罚 3000-5000 罚 10000-15000 行政警告处分或降级

班不享受 20%奖金

决车间 10%奖金

事故班不享受 50%-1 个月奖金

否决车间 15%奖金

事故班不享受 1 个月奖金

否决车间 30%奖金

罚 6000-12000 罚 30000 或行政警告处分 降级或撤职

罚 8000-15000 行政警告处分或降级 降级或撤职

罚 2000-3000 罚 8000-10000 行政警告处分或降级

—— 罚 2000-3000

—— 罚 3000-5000

—— 罚 1000-2000

—— 扣 5-8 分

—— 视事故调查责任按照业务主管部门 30-100%对标

情况，若发生 2 人及以上事故，则视情况上升对标处罚（如：发生 2 人轻伤

SG02.7.5.45-2022 7事故，则按照第一起重伤事故对标处罚，以此类推）；事故直接责任人属3. 第二起事故情况说明：以分厂、车间为单位，第二起事故与第一起事故发起事故与第一起事故在同一分厂，但不在同一车间的，车间领导按照第一重伤或工亡事故发生后的 12 个月之内，发生第二起重伤或工亡事故的，对4. 发生重伤及以上安全事故后，公司成立事故调查小组，按照国家法律法规任，制定事故整改措施，形成调查报告报公司。

5. 按照属地管理、谁用工谁负责的原则，根据事故调查结论，对分厂、车间的考核按照公司经济责任制执行；按照一岗双责、“三管三必须”的原则合同签订部门相关领导挂钩考核；经年度事故累计，对事故较多的业务主6. 根据事故调查结论，对相关责任人分上限、下限酌情对标；针对同一起事重复考核；事故情况比较特殊的，对相关人员的考核，由公司另外单独讨7. 对到位分厂的公司领导、公司挂靠领导、公司主管专业条线领导、其他公论决定。

8. 交通事故的责任鉴定：根据交通事故责任认定书及调查结论，事故全责方50%对标，次责方所在部门按照上述标准的 20%-30%对标，无责方所在部门费用，不对相关人员处罚；厂内单方交通事故，职工全责、主责的，由职工9. 迟报、瞒报事故的班组长、部门领导除按照前款规定考核外，同时对事故10.对集体考核的补充：发生重伤及以上安全事故的，视情况否决公司给予的奖励，全部纳入公司董事长、总经理基金。

11.以上标准由有限公司安委会制定并执行，如董事局另有意见，按董事局意 究刑事责任。

第 0 次修改

属于班组长或其他职务的，按照就高不就低的原则对标处罚。

发生在同一车间的，分厂、车间领导均按照第二起事故处罚标准对标；第二

一起事故处罚标准对标，分厂领导则按照第二起事故处罚标准对标；第一起

对标加严考核。

规及公司相关规章制度，对事故经过、原因进行全面深入调查，分清事故责

间，以及承担独立项目的项目办负有责任的领导进行对标考核，对分厂集体

则，根据事故调查结论，对相应的业务主管部门相关领导对标考核；对相应的

主管部门相关领导可实行行政处分。

事故（瞒报、迟报事故除外），公司按照就高不就低的原则，不对相关人员

讨论定。

公司领导，根据事故调查结论，按照管理责任大小进行考核，具体由公司讨

方、主责方所在部门按照上述标准对标，同责方所在部门均按照上述标准的

门不承担责任；厂外单方交通事故，职工全责、主责的，由职工自行承担医疗

工自行承担医疗费用，根据调查结论，可对相关人员酌情减轻处罚。

故责任提级对标处罚。

的生产、质量、工艺、设备等相应的专项奖励，部门及领导干部扣款、专项

意见执行；如上级部门认定需追究相关人员刑事责任的，由司法机关依法追

SG02.7.5.45-2022 8附 表 2： 人 身 事 故 对 协 作 单 位 处 罚 标 准

协作单位对象 微伤事故 轻伤事故

第一起主要责任人 教育、培训 拉黑 拉黑现场负责人 -- 约谈 拉黑主要负责人 -- -- 约谈协作单位

罚 1-5 万 罚 5-10 万 罚 10-20罚 1-5 万

罚 3-5 万

停标 3-6 个月

罚 5-10停标 6-9 事故备注：1.协作单位发生各类人身安全事故的，根据事故调查及审计结论到位的，原则上按照上限对标；2.协作单位或事故情况特殊的，如资源紧缺备注：

1. 事故性质：

⑴.微伤：因伤休息 8 天及以下，或者医疗费用在 2 万元以下；

⑵.轻伤：因伤休息 9 天及以上，或者医疗费用在 2 万元及以上；

⑶.重伤：因伤休息 105 天及以上，或者医疗费用在 20 万元及以上；

⑷.工亡：因伤在 30 天（交通、火灾事故为 7 天）内死亡。

2. 上述处罚标准是指 1 人微伤、轻伤、重伤或工亡事故情况，若发生 2 人及重伤事故对标处罚，以此类推），发生 2 人及以上工亡事故的，则按照第3. 事故计算起始时间说明：第一起重伤事故发生后 12 个月之内，发生的事4. 协作单位发生轻伤事故的，由所在分厂对协作单位现场负责人进行约谈5. 协作单位发生重伤或工亡事故的，由公司会同业务主管部门、用工部门6. 协作单位迟报、瞒报事故者，对协作单位责任提级处理，对主管部门责任

第 0 次修改

重伤事故 工亡事故

起 第二起及以上 第一起 第二起及以上

黑 拉黑 拉黑 拉黑

黑 拉黑 拉黑 拉黑

谈 约谈或拉黑 约谈或拉黑 约谈或拉黑

0 万 罚 20-50 万 罚 100-200 万

罚 300 万

停标 6-12 个月

0 万

个月

罚 10-20 万

停标 9-12 个月

罚 20-50 万

停标或拉黑

罚 50-100 万

拉黑

论，协作单位履职总体比较到位的，原则上按照下限对标，履职基本不

缺同类型稀少的协作单位，由公司单独讨论决定。

及以上事故，则视情况上升对标处罚（如：发生 2 人轻伤事故，则按照第一起

第二起及以上工亡事故对标。

事故按照“第二起及以上”事故标准对标。

谈。

对协作单位主要负责人、现场负责人进行约谈。

任（主要）领导按照迟报、瞒报责任落实处罚，同时对事故挂钩考核人员提

SG02.7.5.45-2022 9档对标处罚（如：发生轻伤瞒报事故，则按照第一起重伤事故对标处罚7. 协作单位资质评定以董事局经营部最终评定结果为准。

第 0 次修改

），给予举报人员 5000 元的奖励。

SG02.7.5.45-2022 1附 表 3： 公 司 安 全 督 查 问 题 挂 钩 考 核 标 准问题数

挂钩考核对象

A 类问题数 班 车间 分厂、

项目办 班

总

（分）

厂、项

目办

班长 15 分/个 3 分/个 车间

主管领导 8 分/个 3主要领导 4 分/个 2分厂、项

目办

主管领导 3 分/个 主要领导 1 分/个 集体总分 分厂制定挂钩考核标

准，自行落实 0.5 分/个

分厂制定挂钩考核落实

职能处室

主管领导 1 分/个 1.针对独立项目，2.针对非独立技改主要领导 0.5 分/个

集体总分 0.25 分/个

备注：

1. 为确保公司督查问题挂钩考核做到全覆盖，按照“谁用工、谁负责”的按照“一岗双责”的原则，项目技改条线管辖的项目技改工程和其他职能2. 公司督查A类问题由用工部门对责任人落实停工教育考试，考试合格后上出沙钢，并列入“黑名单，属本公司的落实待岗或调岗处理；协作单位特器，检修不执行断能等严重违章、违规作业的责任人，直接清退出沙钢，位20人以下）、一个月内被查到三次及以上A类问题的（协作单位20-50

第 0 次修改

0

准

B 类问题数 C 类问题数

车间 分厂 班 车间 分厂

总数＞3 车间平均数＞3～5 总数＞10

20＜总数

≤30

总数＞30

20＜车间

平均数≤

30

车间平均

数＞30

5～10 分

3 分/超 1 个 4～6 分 8～10 分

2 分/超 1 个 2～3 分 4～6 分

1.5 分/超 1 个

1 分/超 1 个

标准，自行

3＜车间平

均数≤5

车间平均

数＞5 分厂制定挂钩考核标准，自行落实

0.5 分 1 分

项目办参照分厂对标考核，项目技改办按照职能处室对标考核。

项目，项目办参照职能处室对标考核，项目技改办按照项目办的50%对标。 原则，除本公司督查安全问题，协作单位安全问题一并纳入挂钩考核范围；

能部门管辖的项目工程的 A 类问题也一并纳入挂钩考核范围。

上岗。对一个月内被查到二次及以上A类问题的责任人，如属协作单位的清退

特种作业无（冒）证上岗，高处作业不系安全带，带煤气作业不戴空呼、报警

并列入“黑名单。协作单位一个月内被查到二次及以上A类问题的（协作单

人）、一个月内被查到四次及以上A类问题的（协作单位50-100人）、

SG02.7.5.45-2022 1一个月内被查到五次及以上A类问题的（协作单位100人以上），将该协3. 月度查处问题数分A、B、C三类分别对标挂钩考核，并累加扣分。

4. 月度考核问题数对班长的挂钩考核，由车间、分厂对照上述标准进行严格核的，将对车间、分厂主要领导进行考核，属于班组成员（包括班组长）等级对标考核。班组长安全奖励标准，由各部门按公司文件《关于强化生励实施细则进行奖励。

5. 车间、分厂主要领导针对所有督查的问题数进行挂钩考核，车间、分厂条、交通安全等）进行挂钩考核。

6. 车间、分厂领导的挂钩考核由安全环保资源处对标提出意见，经公司考7. 根据检查问题的性质对分厂集体按A 类问题（0.5 分/个），B 类问题（全隐患、严重违章问题的，加倍扣分（对车间、班组集体的考核由分厂明8. 职能处室及其管辖的检修、项目工程被公司查到的B、C类问题，由相应

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1

作单位清退出沙钢（如属于一类协作单位的，则给予10万元的经济处罚）。

格对标考核，公司办和安全环保资源处对考核情况进行抽查，对不落实对标考

严重违章作业，违章指挥的，对当班班长实行加倍考核，造成事故的按事故

产分厂（车间）内部月度安全奖励的通知》精神分解制定的部门月度安全奖

条线领导针对所辖条线的问题数（如生产、设备、安全、文明卫生、劳动纪律

考核审定会讨论通过后落实。

（3＜车间平均数≤5 扣0.5 分，＞5 个扣1 分）进行总分考核，存在严重安

明确落实）。

应的职能处室制定挂钩考核标准，自行落实考核，报公司备案。

SG02.7.5.45-2022 1附 表 4： 安 全 管 理 类 问 题 及 处 罚 标 准

序号 违纪类型 违1 安全管理 本厂：强令他人违章作业 2 安全管理 外单位：强令他人违章作业，罚个人 500，罚单位3 安全管理 本厂：指派无证人员进行特种作业和特种设备操作4 安全管理 外单位：指派无证人员进行特种作业和特种设备操5 安全管理 本厂：使用国家明令禁止、淘汰影响生产安全的设6 安全管理 外单位：使用国家明令禁止、淘汰影响生产安全的7 安全管理 本厂：影响人身安全的隐患、事故整改措施在整改8 安全管理 外单位：影响人身安全的隐患、事故整改措施在整1000 9 安全管理 本厂：人员未按国家法律规定经过安全教育、培训10 安全管理 外单位：人员未按国家法律规定经过安全教育、培11 安全管理 本厂：未组织安全违章责任人进行安全教育并考试12 安全管理 外单位：未组织安全违章责任人进行安全教育并考13 安全管理

本厂：未按安全履职清单内容履职，有下列情形之（1）无故不组织、不参与单位安全专项检查。

（2）重大安全隐患整改弄虚作假。

（3）本单位危险化学品重大危险源安全管理措施（4）未按计划开展应急演练。

14 安全管理

外单位：未按安全履职清单内容履职，有下列情形（1）无故不组织、不参与单位安全专项检查。

（2）重大安全隐患整改弄虚作假。

（3）本单位危险化学品重大危险源安全管理措施（4）未按计划开展应急演练。

15 安全管理 协作单位施工、检修安全管理告示牌制度执行应付16 安全管理 本厂：违反劳动纪律、岗位安全操作规程而影响人

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2

违纪内容 罚款 类别

500 A

位 1000 1500 A

作、维护等作业 500 A

操作、维护等作业，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

设备、设施 500 A

的设备、设施，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

改期限内未闭环且未采取临时措施 500 A

整改期限内未闭环且未采取临时措施，罚个人 500，罚单位

1500 A

训、考核合格就上岗 500 A

培训、考核合格就上岗，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

试合格 500 A

考试合格，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

之一

500 A

施落实不到位。

形之一，罚个人 500，罚单位 1000：

1500 A

施落实不到位。

付，红牌悬挂不及时 1000 A

人身安全的行为，罚个人 500 500 A

SG02.7.5.45-2022 117 安全管理 外单位：违反劳动纪律、岗位安全操作规程而影响18 高风险作业管理 本厂：动火作业前未清除作业现场易燃物品、或未19 高风险作业管理 外单位：动火作业前未清除作业现场易燃物品、或20 高风险作业管理 本厂：使用能源介质管道作为承重悬挂点 21 高风险作业管理 外单位：使用能源介质管道作为承重悬挂点，罚个22 高风险作业管理 本厂：设备设施动火作业未规范接地 23 高风险作业管理 外单位：设备设施动火作业未规范接地，罚个人 24 高风险作业管理

本厂：脚手架搭设有下列违规情形之一的

（1）未按要求编制搭设施工方案；

（2）脚手架使用前未按要求组织验收；

（3）作业层脚手板未满铺或没有可靠固定措施；（4）作业层外侧未规范设置防护栏杆；

（5）临人行通道侧面未使用密目式阻燃安全网封25 高风险作业管理

外单位：脚手架搭设有下列违规情形之一的，罚个（1）未按要求编制搭设施工方案；

（2）脚手架使用前未按要求组织验收；

（3）作业层脚手板未满铺或没有可靠固定措施；（4）作业层外侧未规范设置防护栏杆；

（5）临人行通道侧面未使用密目式阻燃安全网封26 高风险作业管理 本厂：未可靠断能挂牌、确认签字就实施作业 27 高风险作业管理 外单位：未可靠断能挂牌、确认签字就实施作业，28 高风险作业管理 本厂：作业前未组织作业人员进行安全交底并留痕29 高风险作业管理 外单位：作业前未组织作业人员进行安全交底并留30 高风险作业管理

本厂：涉电作业有下列情形之一的

（1）停电作业不按规定验电、接地。

（2）不按规定使用工作票、操作票。

（3）使用或提供不合格或超过检测周期的安全用（4）未经审批擅自修改、退出电气保护。

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3

响人身安全的行为，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

未采取防火隔离措施 500 A

或未采取防火隔离措施，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

500，罚单位 1000 1500 A

500 A

封闭。

个人 500，罚单位 1000：

1500 A

封闭。

500 A

，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

痕 500 A

留痕，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

用具。

SG02.7.5.45-2022 1（5）违章带电作业。

31 高风险作业管理

外单位：涉电作业有下列情形之一的，罚个人 50（1）停电作业不按规定验电、接地。

（2）不按规定使用工作票、操作票。

（3）使用或提供不合格或超过检测周期的安全用（4）未经审批擅自修改、退出电气保护。

（5）违章带电作业。

32 高风险作业管理 本厂：占用行车（含移动机械）轨道检修时未按规33 高风险作业管理 外单位：占用行车（含移动机械）轨道检修时未按34 高风险作业管理 本厂：危险作业未编制安全专项方案 35 高风险作业管理 外单位：危险作业未编制安全专项方案，罚个人 36 高风险作业管理 本厂：安全作业方案中主要风险辨识不全面或作业37 高风险作业管理 外单位：安全作业方案中主要风险辨识不全面或作38 高风险作业管理 本厂：危险作业未执行现场审批许可 39 高风险作业管理 外单位：危险作业未执行现场审批许可，罚个人 40 高风险作业管理 本厂：危险作业未安排专人全程监护或监护人擅离41 高风险作业管理 外单位：危险作业未安排专人全程监护或监护人擅42 高风险作业管理 本厂：特种作业人员无证、冒证作业 43 高风险作业管理 外单位：特种作业人员无证、冒证作业，罚个人 44 高风险作业管理 本厂：易燃易爆、不明容器未进行置换、清洗并检45 高风险作业管理 外单位：易燃易爆、不明容器未进行置换、清洗并46 高风险作业管理 本厂：易燃易爆场所吸烟、违规动火， 47 高风险作业管理 外单位：易燃易爆场所吸烟、违规动火，罚个人 48 高风险作业管理 本厂：高处作业未规范使用合格的保险带，未按规49 高风险作业管理 外单位：高处作业未规范使用合格的保险带，未按规50 高风险作业管理 本厂：“四口、五临边”未采取警示和防护措施。

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4

：

00，罚单位 1000：

1500 A

用具。

规定设置卡轨器（或止动器） 500 A

按规定设置卡轨器（或止动器），罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

500，罚单位 1000 1500 A

业中安全措施不到位 500 A

作业中安全措施不到位，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

500，罚单位 1000 1500 A

离职守 500 A

擅离职守，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

500，罚单位 1000 1500 A

检测合格进行入内和动火作业 500 A

并检测合格进行入内和动火作业，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

500，罚单位 1000 1500 A

规定要求拉设生命绳（安全网） 500 A

规定要求拉设生命绳（安全网），罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

（四口：楼梯口、电梯井口、预留洞口、通道口；五临边 500 A

SG02.7.5.45-2022 1未安装栏杆的阳台、无外架防护的屋顶、框架楼层51 高风险作业管理

外单位：“四口、五临边”未采取警示和防护措施：未安装栏杆的阳台、无外架防护的屋顶、框架楼层侧罚单位 1000

52 高风险作业管理 本厂：有限空间作业前未执行“先通风、再检测、53 高风险作业管理 外单位：有限空间作业前未执行“先通风、再检测54 高风险作业管理 本厂：有限空间作业时未配置符合作业要求的应急55 高风险作业管理 外单位：有限空间作业时未配置符合作业要求的应56 高风险作业管理 本厂：未正确佩戴防护器具进入有毒、缺氧的有限57 高风险作业管理 外单位：未正确佩戴防护器具进入有毒、缺氧的有58 生产安全管理 本厂：在生产区域行走过程中看手机（包括查阅信59 生产安全管理 外单位：协作单位人员在生产区域行走过程中看手梯边接打电话），罚款 500 元，挂钩单位 1000 元60 生产安全管理 本厂：违规跨越正在运行的皮带、辊道、轧线、步61 生产安全管理 外单位：违规跨越正在运行的皮带、辊道、轧线、62 生产安全管理 本厂：违规钻爬、穿越、坐卧轨道机车行经路线 63 生产安全管理 外单位：违规钻爬、穿越、坐卧轨道机车行经路线64 生产安全管理 本厂：违规关闭压力容器安全阀进口阀门 65 生产安全管理 外单位：违规关闭压力容器安全阀进口阀门，罚个66 生产安全管理 本厂：加废钢、兑铁、吹炼、出钢时现场人员未站67 生产安全管理 外单位：加废钢、兑铁、吹炼、出钢时现场人员未68 生产安全管理 本厂：使用氧气通风、降温或吹灰 69 生产安全管理 外单位：使用氧气通风、降温或吹灰，罚个人 5070 生产安全管理 本厂：充氧装置、氧气瓶、氧气阀门有油污仍继续71 生产安全管理 外单位：充氧装置、氧气瓶、氧气阀门有油污仍继72 生产安全管理 本厂：安全阀缺失或用铁丝绑扎导致安全阀不能正73 生产安全管理 外单位：安全阀缺失或用铁丝绑扎导致安全阀不能

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5

，

层侧边、上下跑道及楼梯两侧、基坑侧边）

施。（四口：楼梯口、电梯井口、预留洞口、通道口；五临边

侧边、上下跑道及楼梯两侧、基坑侧边），罚个人 500

1500 A

、后作业”就进行作业 500 A

测、后作业”就进行作业，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

急防护器材 500 A

应急防护器材，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

限空间应急救援 500 A

有限空间应急救援，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

信息、浏览新闻、网页、玩游戏、边上下楼梯边接打电话） 500 A

手机（包括查阅信息、浏览新闻、网页、玩游戏、边上下楼

元。 1500 A

步进梁及铁沟、渣沟等 500 A

、步进梁及铁沟、渣沟等，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

500 A

线，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

500 A

个人 500，罚单位 1000： 1500 A

站立到安全位置 500 A

未站立到安全位置，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

500 A

00，罚单位 1000： 1500 A

续使用 500 A

继续使用，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

正常发挥作用或逾期未检验 500 A

能正常发挥作用或逾期未检验，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

SG02.7.5.45-2022 174 生产安全管理 本厂：擅自关闭、停用安全、环保设备设施，或取75 生产安全管理 外单位：擅自关闭、停用安全、环保设备设施，或76 生产安全管理 本厂：成品堆垛、装卸时不按规定使用推拉钩 77 生产安全管理 外单位：成品堆垛、装卸时不按规定使用推拉钩，78 生产安全管理 本厂：戴手套操作或清理车床、钻床、铣床、镗床79 生产安全管理 外单位：戴手套操作或清理车床、钻床、铣床、镗80 生产安全管理 本厂：操作车床、钻床、铣床、镗床等旋转设备未81 生产安全管理 外单位：操作车床、钻床、铣床、镗床等旋转设备82 生产安全管理 本厂：女工操作车床、钻床、铣床、镗床等设备时83 生产安全管理 外单位：女工操作车床、钻床、铣床、镗床等设备84 生产安全管理 本厂：烧结矿等物料温度≥120℃上皮带运输 85 生产安全管理 协作单位自有人员比例未达到公司规定要求（单位86 生产安全管理 本厂：起重作业违反“十不吊”规定 87 生产安全管理 外单位：起重作业违反“十不吊”规定，罚个人 88 生产安全管理 本厂：制氧厂、化产粗苯工段、油库、冷轧气保站89 生产安全管理 外单位：制氧厂、化产粗苯工段、油库、冷轧气保单位 1000：

90 生产安全管理 本厂：使用器物塞、卡操作按钮、接触器、开关等91 生产安全管理 外单位：使用器物塞、卡操作按钮、接触器、开关92 生产安全管理 分厂安全科、车间未指派专人陪同相关方人员到车93 生产安全管理 本厂：外来人员在本区域逗留未制止、未汇报 94 生产安全管理 外单位：外来人员在本区域逗留未制止、未汇报，95 生产安全管理 本厂：违反劳动纪律、岗位安全操作规程而影响人96 生产安全管理 外单位：有限空间作业，人员进出口无“有人作业97 生产安全管理 本厂：有限空间作业，人员进出口无“有人作业”98 生产安全管理 外单位：有限空间作业无进出人员、物料（工器具99 生产安全管理 本厂：有限空间作业无进出人员、物料（工器具）100 生产安全管理 外单位：作业现场存在有明显安全缺陷的工器具，

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6

取消安全联锁装置 500 A

或取消安全联锁装置，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

500 A

，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

床、轧辊等各类旋转设备 500 A

镗床、轧辊等各类旋转设备，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

未做到工作服“三紧” 500 A

备未做到工作服“三紧”，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

时未将发辫盘入帽内 500 A

备时未将发辫盘入帽内，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

500 A

位停标三个月） 1000 A

500 A

500，罚单位 1000： 1500 A

站区域作业不按规范要求穿戴劳保用品 500 A

保站区域作业不按规范要求穿戴劳保用品，罚个人 500，罚

1500 A

等 500 A

关等，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

车间现场，罚车间主要领导和分厂安全科长各 500 500 A

500 A

，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

人身安全的行为 500 A

业”警示标志，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

”警示标志 500 A

具）记录，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

）记录 500 A

，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

SG02.7.5.45-2022 1101 生产安全管理 本厂：作业现场存在有明显安全缺陷的工器具 102 生产安全管理 外单位：擅自钻、跨、攀爬进入围栏等上锁隔离区103 生产安全管理 本厂：擅自钻、跨、攀爬进入围栏等上锁隔离区域104 生产安全管理 外单位：采取影响人身安全的野蛮、冒险作业方式105 生产安全管理 本厂：采取影响人身安全的野蛮、冒险作业方式，106 生产安全管理 存在分包但未按规定办理分包审批手续（严禁转包107 道路交通管理 本厂：特种车辆作业人员未办理审批手续跨区域行108 道路交通管理 外单位：特种车辆作业人员未办理审批手续跨区域109 道路交通管理 本厂：装卸货物时机动车驾驶员没有离开驾驶室 110 道路交通管理 外单位：装卸货物时机动车驾驶员没有离开驾驶室111 道路交通管理 本厂：属地区域红绿灯故障未及时联系修复，路口112 道路交通管理 外单位：驾驶与本人驾驶证准驾车型不符的车辆，113 道路交通管理 本厂：装运易滚落物品没有加塞、鞍座、捆扎牢固114 道路交通管理 外单位：装运易滚落物品没有加塞、鞍座、捆扎牢115 道路交通管理 本厂：大件运输未办理审批手续 116 道路交通管理 外单位：大件运输未办理审批手续，罚个人 200，117 道路交通管理 本厂：氧气瓶、乙炔瓶混装运输 118 道路交通管理 外单位：氧气瓶、乙炔瓶混装运输，罚个人 200，119 道路交通管理 本厂：五小车辆、行人在禁行路段通行 120 道路交通管理 外单位：五小车辆、行人在禁行路段通行，罚个人121 道路交通管理 本厂：五小车辆人员在行驶过程中使用手机 122 道路交通管理 外单位：五小车辆人员在行驶过程中使用手机，罚123 道路交通管理 本厂：重载车辆在大桥上与铁水车会车 124 道路交通管理 外单位：重载车辆在大桥上与铁水车会车，罚个人125 道路交通管理 本厂：夜间路口、路段违章停车滞留 126 道路交通管理 外单位：夜间路口、路段违章停车滞留，罚个人 127 道路交通管理 本厂：人货混装 128 道路交通管理 外单位：人货混装，罚个人 200，罚单位 1000：

第 0 次修改

7

500 A

区域，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

域，罚个人 500 500 A

式，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

，罚个人 500： 500 A

包） 10000 A

行驶 200 A

域行驶的，罚个人 200，罚单位 1000： 1200 A

500 A

室，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

口未安排人员执勤的 500 A

，罚个人 200，罚单位 1000： 1200 A

固 200 A

牢固，罚个人 200，罚单位 1000： 1200 A

200 A

，罚单位 1000： 1200 A

200 A

，罚单位 1000： 1200 A

200 A

人 200，罚单位 1000： 1200 A

200 A

罚个人 200，罚单位 1000： 1200 A

200 A

人 200，罚单位 1000： 1200 A

200 A

200，罚单位 1000： 1200 A

200 A

1200 A

SG02.7.5.45-2022 1129 道路交通管理 本厂：非危险品专用运输车辆装运危险品 130 道路交通管理 外单位：非危险品专用运输车辆装运危险品，罚个131 道路交通管理 本厂：机动车夜间行车前大灯不亮 132 道路交通管理 外单位：机动车夜间行车前大灯不亮，罚个人 20133 道路交通管理 本厂：厂区内机动车超过规定时速 50%以上 134 道路交通管理 外单位：厂区内机动车超过规定时速 50%以上，罚135 道路交通管理 本厂：自卸式运输车车厢联锁报警器失灵或故障未136 道路交通管理 外单位：自卸式运输车车厢联锁报警器失灵或故障137 道路交通管理 本厂：酒后驾车 138 道路交通管理 外单位：酒后驾车。罚个人 500，罚单位 1000：139 道路交通管理 本厂：醉酒驾车 140 道路交通管理 外单位：醉酒驾车。罚个人 2000，罚单位 1000：141 道路交通管理 本厂：车辆、行人、五小车辆闯红灯 142 道路交通管理 外单位：车辆、行人、五小车辆闯红灯，罚个人 2结 1 个月，第三次违章，人员及车辆均拉黑处理143 道路交通管理 本厂：五小车辆非上下班时间、无证上路通行的，144 道路交通管理 外单位：五小车辆非上下班时间、无证上路通行的145 道路交通管理 本厂：驾驶与本人驾驶证准驾车型不符的车辆 146 道路交通管理 外单位：非保产单位人员首次驾驶五小车辆入厂区147 道路交通管理 外单位：非保产单位人员两次以上（含两次）驾驶148 金属冶炼管理 本厂：高温熔融金属生产影响区域存放有易燃易爆149 金属冶炼管理 外单位：高温熔融金属生产影响区域存放有易燃易150 金属冶炼管理 铁（钢）水满包起吊无专人指挥、未进行二次确认151 金属冶炼管理 高温熔融金属吊运路线影响范围内设置会议室、休152 金属冶炼管理 盛装铁水、钢水与液渣的罐、包、盆等容器耳轴、153 金属冶炼管理 使用非冶金起重机吊运重罐铁水、钢水或液渣，罚154 金属冶炼管理 金属铸造、连铸、浇铸流程未规范设置和定期维护排放和应急储存设施，罚 500

第 0 次修改

8

200 A

个人 200，罚单位 1000： 1200 A

200 A

00，罚单位 1000： 1200 A

1000 A

罚个人 1000，罚单位 1000： 2000 A

未处理继续正常作业 300 A

障未处理继续正常作业，罚个人 300，罚单位 1000： 1300 A

500 A

1500 A

2000 A

3000 A

200 A

00，罚单位 1000，第一、第二次违章，人员、车辆自动冻

理 1200 A

，罚个人 500 元并没收领证部门一张通行证 500 A

的，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

200 A

区的，罚个人 200，罚单位 500 700 A

驶五小车辆入厂区的，个人拉黑，罚单位 1000 1000 A

爆物品 500 A

易爆物品，罚个人 500，罚单位 1000： 1500 A

认，罚 500 500 A

休息室、更衣室等，罚 500 500 A

、吊耳未按标准定期进行探伤检测，罚 500 500 A

罚 500： 500 A

铁水罐、钢水罐、溢流槽、中间溢流罐等高温熔融金属紧急

500 A

SG02.7.5.45-2022 1155 金属冶炼管理 炉、窑、槽、罐类设备本体及附属设施未定期检查156 金属冶炼管理 炉、窑、槽、罐类设备本体及附属设施出现严重焊缝形等未报修或已报废仍继续使用，罚 500

157 金属冶炼管理 氧枪等水冷元件未配置出水温度与进出水流量差检联锁，罚 500 158 金属冶炼管理 废钢配料（潮湿）含有爆炸物、有毒物或密闭容器159 金属冶炼管理 废钢料包、料槽挂料。罚 500 160 金属冶炼管理 钢（铁）包液位高度超过规定要求。罚 500 161 金属冶炼管理 本厂：各类燃气管线进车间接入口处未设置可靠的162 金属冶炼管理 外单位：各类燃气管线进车间接入口处未设置可靠163 金属冶炼管理 高温熔融金属生产影响区域、运输路线严重积水不164 消防安全管理 本厂：常闭逃生门、疏散门和楼梯间门等逃生通道165 消防安全管理 协作单位：常闭逃生门、疏散门和楼梯间门等逃生166 消防安全管理 本厂：安全出口上锁 167 消防安全管理 协作单位：安全出口上锁，罚个人 500，罚单位 168 消防安全管理 本厂：在安全出口、疏散通道上安装或放置影响疏169 消防安全管理 协作单位：在安全出口、疏散通道上安装或放置影170 消防安全管理 本厂：消防安全检查及整改流于形式 171 消防安全管理 协作单位：消防安全检查及整改流于形式。罚个人172 消防安全管理 本厂：火灾自动报警系统：探测器外观、区域显示器173 消防安全管理 协作单位：火灾自动报警系统：探测器外观、区域显时处理。罚个人 500，罚单位 1000

174 消防安全管理 本厂：消防水源系统：灭火器材配置状态异常，室用

175 消防安全管理 协作单位：消防水源系统：灭火器材配置状态异常，响使用，罚个人 500，罚单位 1000 176 消防安全管理 本厂：消防供水系统：消防水池水压、水泵及控制柜发生故障，未及时处理

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9

查，罚 500 500 A

缝开裂、腐蚀、破损、衬砖损坏、壳体发红及明显弯曲变

500 A

检测、报警装置及温度监测装置未与炉体倾动、氧气开闭等

500 A

器。罚 500 500 A

500 A

500 A

的隔断装置 500 A

靠的隔断装置。罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

不及时处理，罚 500 500 A

道 500 A

生通道，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

1000 1500 A

疏散的障碍物 500 A

影响疏散的障碍物，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

人 500，罚单位 1000 1500 A

器、报警控制器、联动控制器、报警装置故障，未及时处理 500 A

显示器、报警控制器、联动控制器、报警装置故障，未及

1500 A

内外消防栓、水泵接合器损坏、埋压、遮挡、圈占等影响使

500 A

，室内外消防栓、水泵接合器损坏、埋压、遮挡、圈占等影

1500 A

柜、稳压泵、增压泵、管道控制阀门、水泵接合器、泵房

500 A

SG02.7.5.45-2022 2177 消防安全管理 协作单位：消防供水系统：消防水池水压、水泵及泵房发生故障，未及时处理，罚个人 500，罚单位178 消防安全管理 本厂：擅自破坏、挪用、拆除、停用消防设备设施179 消防安全管理 协作单位：擅自破坏、挪用、拆除、停用消防设备180 消防安全管理 本厂：火灾自动报警系统不能正常使用且无记录、181 消防安全管理 外单位：火灾自动报警系统不能正常使用且无记录、182 消防安全管理 本厂：防爆区域或涉粉爆炸危险场所未按规定设置183 消防安全管理 外单位：防爆区域或涉粉爆炸危险场所未按规定设位 1000

184 消防安全管理 本厂：防爆配电箱紧固密封不到位 185 消防安全管理 外单位：防爆配电箱紧固密封不到位，罚个人 50186 消防安全管理 本厂：防爆区域使用非防爆手电筒、对讲机等电器187 消防安全管理 外单位：防爆区域使用非防爆手电筒、对讲机等电188 消防安全管理 本厂：擅自关闭消防水源 189 消防安全管理 外单位：擅自关闭消防水源，罚个人 500，罚单位190 消防安全管理 本厂：擅自关闭自动火灾报警系统、灭火系统 191 消防安全管理 外单位：擅自关闭自动火灾报警系统、灭火系统，192 消防安全管理 本厂：占用、堵塞重点消防部位疏散走道、楼梯间193 消防安全管理 外单位：占用、堵塞重点消防部位疏散走道、楼梯194 消防安全管理 本厂：防、排烟系统、消防水泵以及其他自动消防195 消防安全管理 外单位：防、排烟系统、消防水泵以及其他自动消196 危化品安全管理 危化品仓库未执行“五双”（双人保管、双人领取定点摆放、定人维护、制定管理制度）原则

197 危化品安全管理 本厂：危险化学品临时存放点超过安全存放数量 198 危化品安全管理 外单位：危险化学品临时存放点超过安全存放数量199 危化品安全管理 本厂：私自采购、储存农药、危险化学品或使用饮200 危化品安全管理 协作单位：私自采购、储存农药、危险化学品或使用饮

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0

及控制柜、稳压泵、增压泵、管道控制阀门、水泵接合器、

位 1000

1500 A

施及器材 500 A

备设施及器材，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

、整改期间未采取临时安全措施 500 A

整改期间未采取临时安全措施，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

置防爆电气设备或防爆电气设备失效 500 A

设置防爆电气设备或防爆电气设备失效，罚个人 500，罚单

1500 A

500 A

00，罚单位 1000 1500 A

器设备 500 A

电器设备，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

500 A

位 1000 1500 A

500 A

，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

间、安全出口、消防通道 500 A

梯间、安全出口、消防通道，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

防设施不能正常联动控制， 500 A

消防设施不能正常联动控制，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

取、双人使用、双把锁、双本台账）、“四定”（定时检查

、

500 A

500 A

量，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

饮料瓶等盛装有毒、有害物质 500 A

饮料瓶等盛装有毒、有害物质，罚个人 500，罚单位 1000 1500 A

SG02.7.5.45-2022 2201 危化品安全管理 本厂：无防护接触有毒物品，在生产、使用、存储202 危化品安全管理 协作单位:无防护接触有毒物品，在生产、使用、存1000

203 重大危险源管理 重大危险源未建立班组、车间、分厂定期检查制度204 重大危险源管理

危险化学品（重大危险源）设备设施、安全监测监控制系统、视频监控系统、紧急停车系统、安全仪记录）

205 重大危险源管理 未定期组织开展危险化学品、重大危险源安全风险206 重大危险源管理 未组织制定危险化学品、重大危险源安全管理规章目处 207 重大危险源管理 未组织制定危险化学品重大危险源安全事故应急预要的防护装备及应急救援器材、设备、物资，未并208 基础安全管理 高风险作业未按规定分级、上报等 209 基础安全管理 公司要求学习的文件，无学习记录，职工学习签到210 基础安全管理 高风险作业连续有三天以上上报记录，而实际未作211 基础安全管理 安全检查无记录，或检查问题未进行规范闭环管理212 基础安全管理 各类违章罚款催缴不力 213 基础安全管理 点检无记录 214 基础安全管理 各类台帐未按时上报的 215 基础安全管理 未将各类资料及时录入安全管理信息系统 216 道路交通管理 厂区内路段行驶超过限速规定 10%-20% 及以上的217 道路交通管理 厂区内路段行驶超过限速规定 20%-50%及以上的 218 道路交通管理 车辆故障抛锚在桥面上 219 道路交通管理 车辆全车大修后使用不到 15 个月，保养不到位造220 道路交通管理 车辆在转弯路口未观察好，导致车厢擦伤线材 221 道路交通管理 赤膊或穿拖鞋驾驶车辆的 222 道路交通管理 道路物资未及时清理

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1

储等危险化学品、农药的场所饮食 500 A

存储等危险化学品、农药的场所饮食，罚个人 500，罚单位

1500 A

度和巡检制度 500 A

监控系统以及在线监测监控和事故预警系统 （包括自动化

仪表系统），未定期检测检验，投入使用的（或无异常处理

500 A

险辨识、管控及隐患排查，未及时治理消除各类安全隐患 500 A

章制度和安全操作规程或未将制度（规程），并置于现场醒

500 A

预案、未建立应急救援组织或配备应急救援人员，未配备必

并定期组织开展应急演练

500 A

50 C

到存在漏签、代签等现象 100 C

作业 100 C

理 100 C

200 C

50 C

50 C

200 B

的 100 B

200 B

200 B

造成又全车大修 300 B

200 B

200 B

200 B

SG02.7.5.45-2022 2223 道路交通管理

机驾人员有下列行为的；不避让执行任务的警车、阻塞时，未依次停在路口以外等候的，违反牵引挂掉头的； 在禁止倒车的地点倒车的； 行经铁道路的；

224 道路交通管理 驾驶车辆制动距离不达标 225 道路交通管理 将厂运牌照违规转让他人使用的 226 道路交通管理 将机动车辆擅自借给他人；或者给无驾驶证人员驾227 道路交通管理 借用摩托车交通工具 228 道路交通管理 酒后调班调休的 229 道路交通管理 冷条、切头、切尾发生滑落的 230 道路交通管理 路口违章停车 231 道路交通管理 履带车上路未垫皮 232 道路交通管理 履带车直接开上桥的 233 道路交通管理 人为原因造成车辆部件损坏，损失 1000 元-2000234 道路交通管理 人为原因造成车辆部件损坏，损失 15000 元以上235 道路交通管理 人为原因造成车辆部件损坏，损失 5000 元-1500236 道路交通管理 上地磅，轮胎未驶上磅面，掉落地磅的 237 道路交通管理 特种车辆长距离行驶未办理审批手续的 238 道路交通管理 外来车辆在厂区行驶抛洒废钢、废纸、木板、石子239 道路交通管理 违反交通规则等原因被交通管理部门扣证 240 道路交通管理 委外单位的特种车辆作业人员未办理审批手续跨区241 道路交通管理 委外单位特种车辆长距离拖挂作为交通工具行驶的242 道路交通管理 因车辆故障长时间停放在路口无人及时清理的 243 道路交通管理 运输散货及易扬尘的车辆未加盖的对驾驶员 244 道路交通管理 在桥上乱停车辆的 245 道路交通管理 占道施工现场没有负责人 246 道路交通管理 装运货物未达到低于栏板 5-10 厘米的有抛洒迹象247 道路交通管理 装运螺纹钢拖地的

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2

消防车、救护车、工程救险车、参观车队的，遇有前方交通

挂车规定或者不按规定牵引故障机动车的,在禁止掉头的地方

路口时，不按规定通行的；作业车辆用于人员交通工具

200 B

200 B

300 B

驾驶 200 B

200 B

300 B

200 B

100 B

200 B

1000 B

0 元 300 B

上 1000 B

00 元 800 B

300 B

300 B

子、混凝土、垃圾等，态度较好能主动清扫及现场整改的 300 B

300 B

区域行驶的 200 B

的 300 B

200 B

200 B

200 B

200 B

象的，罚驾驶员 200 B

300 B

SG02.7.5.45-2022 2248 道路交通管理 自卸车警灯不亮 249 道路交通管理 操作不当造成玻璃损坏，每损坏一块 250 道路交通管理 厂内车辆信息卡丢失 251 道路交通管理 车辆灯光缺失不全 252 道路交通管理 车辆反光镜角度不及时调整 253 道路交通管理 车辆反光镜脏或缺失的 254 道路交通管理 车辆刮擦导致反光镜损坏；车辆刮擦铁水包包位柱255 道路交通管理 车辆装载货物，司机应下车站在安全位置监护装载256 道路交通管理 车厢四周外壁有积、挂料的，罚驾驶员 257 道路交通管理 车厢四周外壁有积、挂料的，罚装车人员 258 道路交通管理 车子无反光镜的 259 道路交通管理 点检不到位，车辆坏在路上（除轮胎损坏外） 260 道路交通管理 非机动车逆向行驶 261 道路交通管理 非机动车驶入机动车道 262 道路交通管理 各类车辆行驶至有“一停二看三通过”标识的路口263 道路交通管理 货运车辆未备放消防水桶的 264 道路交通管理 机动车辆油箱盖未上锁或缺失的 265 道路交通管理 机动车载货超长、宽、高且无专人监护或未办理手266 道路交通管理 机驾人员有下列行为的；不按规定车道行驶的不按行的，在路口转弯时，妨碍被放行的车辆、行人通267 道路交通管理

机驾人员有下列行为的；在车门、车厢没有关好就道行驶中，不按规定与前车保持安全距离的（厂区妨碍其他车辆、设备、行人通行的，驾驶员不在现268 道路交通管理 驾驶时有吸烟、饮食或其他妨碍安全驾驶行为的 269 道路交通管理 驾驶室内超座的，罚司机及乘坐人员 270 道路交通管理 驾驶员无任何理由现场未当面交接班，提前离开工271 道路交通管理 开车未随身携带驾驶证的或上岗证的 272 道路交通管理 喇叭不响的

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3

200 B

200 C

50 C

50 C

50 C

50 C

柱子 50 C

载质量和安全 50 C

100 C

50 C

100 C

50 C

100 C

100 C

口而不执行此规定的 200 C

50 C

50 C

手续上路行驶的 100 C

按规定会车或超车的掉头时，妨碍正常行驶的车辆和行人通

通行的 100 C

就行车的,在禁止鸣喇叭的区域、路段或时间内鸣喇叭,在同车

区内行驶的车辆前后车距需保持在 15m 以上）车辆乱停乱放

现场的； 车辆停运后，发动机较长时间不熄火的

50 C

100 C

100 C

工作岗位的 200 C

100 C

50 C

SG02.7.5.45-2022 2273 道路交通管理 码头上每一档作业点，只准两辆重车进入，第三辆274 道路交通管理 摩托车、自行车、电瓶车在厂区内带人 275 道路交通管理 摩托车、自行车、电瓶车在铁水桥上骑行的 276 道路交通管理 骑电瓶车、摩托车没有戴头盔 277 道路交通管理 前挡风玻璃脏、后视镜脏或缺失的 278 道路交通管理 人离车辆钥匙未拔；车辆停放时不关闭电路、拉紧279 道路交通管理 人为原因造成车辆部件损坏，损失 1000 元以下 280 道路交通管理 人为原因造成车辆部件损坏，损失 2000 元-5000281 道路交通管理 人员在马路上逆向行走 282 道路交通管理 擅自将车辆开出铁水包包位或铁水出完后未及时将283 道路交通管理 实芯轮胎花纹或轮胎间有夹杂物的 284 道路交通管理 私自调动工作任务 285 道路交通管理 特种车辆无牌照的 286 道路交通管理 提前半小时回车队（无任务除外） 287 道路交通管理 铁水车行驶时警示灯不亮 288 道路交通管理 外来车辆行驶至有“一停二看三通过”标识的路口289 道路交通管理 违反禁令标志、警告标志、禁止标线、警告标线指290 道路交通管理 违反禁令标志的；厂区车辆不按指定线路行驶的；正确使用灯光的 291 道路交通管理 五小车辆进出门不下车推行的 292 道路交通管理 五小车辆制动、灯光、喇叭等有一项不符合要求，293 道路交通管理 用非本车油卡给其它车辆异卡加油的，经查证属实294 道路交通管理 语音倒车报警器不响的 295 道路交通管理 运输车辆、工程车辆作为代步工具直接开到食堂就296 道路交通管理 在地磅上倒车下地磅的（特殊情况除外） 297 道路交通管理 在码头引桥上、吊机、行车轨道上停车 298 道路交通管理 装运出口料未按规定回皮 299 道路交通管理 装运红渣上路行驶的未喷淋的

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4

辆违规进入的，罚款/次 50 C

100 C

100 C

100 C

50 C

紧手制动器、锁好车门的 100 C

200 C

0 元 500 B

100 C

将车辆开出包位 50 C

50 C

200 C

100 C

200 C

100 C

口而不执行此规定，属于首次违章的 100 C

指示的 100 C

变更车道时影响其它车道内的机动车正常行驶的；不按规定

100 C

50 C

，每项罚 50 C

实的 200 C

100 C

就餐的 50 C

100 C

100 C

200 C

50 C

SG02.7.5.45-2022 2300 道路交通管理 装运货物未达到低于栏板 5-10 厘米的有抛洒迹象301 道路交通管理 撞坏登车小梯子 302 道路交通管理 GPS 搭铁线人为剪断，拉断造成 GPS 主机无电 G303 道路交通管理 GPS 丢失，按合同采购价赔偿 304 道路交通管理 GPS 天线人为拔掉造成 GPS 终端不能定位，每发305 道路交通管理 本厂/车辆、车况差，有较多备件损坏、缺失的，306 道路交通管理 本厂/道路施工时不设护栏、夜间不设警示灯或警307 道路交通管理 本厂/驾驶机动车辆、工程车辆未系安全带 308 道路交通管理 操作不当，损坏叉铲车轮边差速器、后摆架、内门309 道路交通管理 叉、铲车后拖挂的 310 道路交通管理 叉、铲车应用于生产所需，如若不按规定，乱叉物311 道路交通管理 叉车违规带人的（除师带徒外） 312 道路交通管理 车辆超围栏（经同意的除外)，每发现一次 313 道路交通管理 车辆大修回来 GPS 设备不正常的 ，每发现一次考314 道路交通管理 车辆点检不保养不到位，如机油量不在正常范围内315 道路交通管理 车辆发动机大修后使用不到 10 个月，保养不到位316 道路交通管理 车辆卫生差 317 道路交通管理 车辆装运氧气瓶、乙炔瓶超过车厢行驶的 318 道路交通管理 车厢外横档和驾驶室挡板上有积料被检查发现的，319 道路交通管理 道路上有阴井，道路施工等未落实安全措施设置警320 道路交通管理 电瓶三轮车无牌照的 321 道路交通管理 丢失 GPS 设备接收天线，每发现一次 322 道路交通管理 对落地钢丝绳未能及时清理的，值班人员、沙钢督罚款 323 道路交通管理 对未将钢丝绳两端固定扣在桩头或钩子上，在行驶324 道路交通管理 二轮电瓶车勾肩搭背行驶的；二轮电瓶车装运物品325 道路交通管理 粉罐车吸管接口处无防漏接物体的 326 道路交通管理 机动车辆轮胎损坏或爆胎还在路上行驶留下轮胎黑