陕西雅兰纺织集团

中国·陕西 打造世界级洁净布草

目录 CONTENTS

01企业概况Company Profile

02企业文化corporateculture

03

布草研究院Linen Research Institute

04 品控体系 QualityControlSystem

05

08

党建引领 Party Building LeadsThe Way

06 商学院 BusinessSchool

07 社会责任/精英团队 SocialResponsibility/EliteTeam

发展战略StrategicDevelopment

企业概况

Company Profile

?

企业概况

2002

成立于2002年

专注酒店客房布草领域24年

国家级

高新技术企业

陕西省 西安市“专精特新”企业 工业企业研发机构

数十项 多款产品国家授权专利 02 成为行业引领

2026

中国酒店客房布草十大品牌拥有完整产业链

研发 生产 销售 租洗 服务

产品触达 韩国 沙特86个 俄罗斯 南美国家和地区 东南亚

陕西雅兰纺织集团 四大自主品牌

拥有研发、生产、销售、租洗服务完整产业链

发展历程

2002-2007

一五规划：创办成立

创立陕西雅兰寝饰用品有限公司，从事酒店配套用品贸易，开设文艺路酒店用品专营店。

2012-2017

三五规划：扩张发展

模拟集团化运营，对外扩张发展 (深圳、呼和浩特)在南通设立工厂，家纺城设立产品展示厅。

2022-2027

五五规划：战略升级

推进“七化”战略，推进城市合伙人模式。重新定义品牌，打造世界级洁净布草。

组织架构

D
Jumeirah FOUR SEASONS ATLANTIS Hilton HYAITOTELS ANO RE5ORTS HOTELS & RESORTS迪拜帆船酒店 四季酒店 迪拜亚特兰蒂斯酒店 南美希尔顿酒店 韩国凯悦酒店M CONRAD ANdAZ WYNDHAMPREMIERang韩国酒店集团 韩国康纳德酒店 越南哈瓦那酒店 韩国安达仕酒店 温德姆酒店
Oakwood Hoyalgubp Radisson JWMARRIOTT FOUNTSHOTELS & RESORTSBY SHERATON奥克伍德酒店 萨克斯 俄罗斯丽笙酒店 济店 韩国福朋酒店

全球知名品牌合作伙伴

中国连锁战略合作伙伴<br>航空邮轮

大型赛事合作伙伴<br>餐饮及大型企业

Hi 西贝 兰湘子 莜面村 三一重工 海底捞火锅 湘菜小炒 中国石油 SANY

服务全球2100家中高端酒店，410000间顶级客房共同选择

分支机构一江苏南通

企业荣誉

诚信为本 质量立命 思维创新 科技驱动

Oeko-Tex国际生态纺织品认证 IS014001国际环境管理体系认证ISO9001国际质量管理体系认证 ISO45001国际职业健康安全管理体系认证

02

企业文化

corporate culture

企业文化

雅兰之歌

一轮红日渲染了晨曦，鲜花含笑绽放着美丽。一朵幽兰芬芳了大地，淡雅品质我们藏在心里。诚信专注，塑造雅兰的形象，奉献感恩，铸成雅兰的魅力，大雅不言诉说我们的情怀，携手并肩不离不弃，把爱传递。

一个梦想点燃了希冀，汗水流淌浇灌了足迹，一种追求书写着传奇，开拓创新我们再创佳绩。共同愿景让我们相聚在雅兰，一样的信仰让我们心心相惜，勇于担当诠释我们的责任，万众一心众志成城，走向国际。

感恩一感谢雅兰所有客户

感恩二感谢雅兰团队支持

感恩三感谢公司给我平台

禧礼二十年|“雅兰芳华二十，我想对你说.优秀征文展播二

品牌运营中心陕西雅兰纺织集团2026年4月1日17:03

首家客房布草研究院

雅兰芳华二十我想对你说...

编/者/按

人这一生有多少个20年？对你来说意味着什么？

也许很长，长到你一次次跌倒，可以再一次次翻起来。也许很短，短到有一天你情然发现，当时幻想到不了的地方，早已经被自己甩在身后，你这才意识到，成长真的是一夜之间的事。

雅兰芳华20，我们一路同行，此时你站在成长的当下回首过去，一路崎岖早已繁花盛开。

这一切都是成长，包括热泪盈。我们用故事记绿下来，这每一场都是“向外而行，向内而生”

“雅兰芳华20.，我想对你..”

优秀征文展播，让我们一起，细数那些珍贵的记忆。

雅兰，我的孩子，我永远的骄傲

文/雅兰结织集团董事长韩玲

2002年初秋时分，一个好听又优雅的名字，诞生在中国-西安，地的名字叫雅兰。它的诞生，为行业增添了一份光彩；地的诞生，为亿万旅游人多了一份舒心；她的诞生，为社会多了一份力量；她的诞生，为梦想者搭建了一个遍梦的舞台，从此我魂奈梦绕，难以割舍。

地，扰如兰花，生于翻谷，不因穷困而改节，不因无人而不芳，她精纯洁白，超凡脱俗，高费典雅，深受众人的仰慕与喜爱。

地每到一处总能给人带来清新、自然、灵性。

你每次与地避通总能深切体会到温暖、贴心、舒服。地慎独自律，与人和善，从不致不诈，为诚信中国添彩：她任凭风雨，百折不晓，从不离不弃，勇担责任为行业增光。

她在一步步成长中，为我带来成功的喜悦，更鞭策我在失败时，给我信念和力量，她不仅给予我衣食无忧的快乐生活，还让我在热爱的事业中精神更加充实，人生价值得到了升华。

圆忆过去，亲历了雅兰20年的发展，深感企业经营不易，雅兰能经历风用走过20载 开县取得今天这样的成绩，我们应该对过往表达深深的感恩。感谢上苍对植兰的爱怜与底护： 雅兰总能在遇到取难险II 到速是、 无助 风中摇理的时候柳晒花明；感谢伟大的祖国伟大的党。 兰正是在和平的环境下体随国家经济的高速发展成长起来的： 感谢以董事长为首的一挑度雅兰人对雅兰的包容，付出与不南不弃，推兰和推兰人已经成为被此生命中最无法制舍的一部5 ; 感谢锥兰的客户在不同始竣给予植兰的支持、89 , 也括命资 没有客户 何来雕兰？感谢上下游的合作伙伴， 感谢友商 我1- 起保进了被此的成长与行业的繁荣

展望未来，雅兰已经跳身行业头部，能梦站在一定的真度调察行业 理解客户，认识自己。 了解友商，推兰汇聚了一批积极上进， 懂专业，惠拼撼的优秀团队。给逢国家经济发展转型升级，旅游住者业的发展对客房布章从产品到服务都有了新的更高的期许。而雅兰深耕细分领城20年，无论从市场定位、产业布局还是核心能力储备上，都具备了承接行业新需求和迎接行安大变革的能力，想想这费，我总星热由清，兴奋不已！

被兰仍需努力，输兰要面对以下换找： 对使命 思票。 价值观的坚守，企业文化为雅兰发展提供了源源不断的精神动力。 R 6]要坚持对发展提籍的坚守。 没有随题便便的成功，戴好打持久战的物质和心理准备。

推兰还需重点做好以下工作：图队的度性选代今你已经芳华正茂，数然成长为行业短整，和你一起的日子里，点点滴流总在脑海里荣伤，在你生日

文/族西维兰饰总经理销

记海有一天，绿绿设有礼物绘舞，部时极正值状冬之际，我在家坐月子，平日里，我道道的穿看地 30.1师着头发， 反有心力去考市其他任何事情，挂像个天使，享了 一套错致的用吧，那段时间，夜感见通退的我再也不会用香水了排球是心目神秘的识

已，有一天與享出球排结的看水沐滋 用后业身发
着斑想的香味
结绩该目来明
套合适的农程，大女儿看到后说： “蜂姆， 好漂高 乡可以
速费去幼儿

星职场给货自信，是工存地予批的自律，这是看三就手费的爱美的能力，爱自已 才会有能力去爱别人，维谢味址在特辣的日子禁助看我！

T 位高管的“育施”让我指入深深的发患。 +多年来拍R 起地予其离度的信任、较力的文持、用心的培养。他成长为核心骨干，合伙人和高管，在经济大环缩下行压力下，你传负重前行带锁图队举步维难的时候，地的育9

一个人的能力、用识、学识和原生家庭的影响，都会决定一个人的未来，但是，在我们共同的价值里，“人品”才是决定一个人成就的标准，我们乐于看到排按模每一位推兰人都能实视自我价值，他是，如果丢失了诚信秘奖均精降，践楚制度和通啼，这是我们共间期不选的。

砥磁前行，再创挥煌

文/陕西雅兰寝饰副总经理李占雄

二十年前的炎热夏季，在古城西安，一只雄魔在昂首高唱：从此“雅兰“诞生了，在纺织行业增添了一道亮图的风景，神话般揭开了纺织行业崭新的篇章。

二十圈厚实的年轮，布满了整个纺织行业；二十年深深的脚印，踏遍了整个国内市场；二十年漫长的等待。迎来了雅兰的腾飞。

回想公司成立之初只有3个人，设备和办公环境简随，一人份演多个角色，起早贪黑，披星戴月，虽苦但很有激情，很快乐，充满干助。

现在雅兰经过20年的风雨洗礼，从刚开始的3人公司发展到行业翘楚，如今的雅兰，已从幼苗长成了参天大树，这见证者雅兰人风雨兼程的20年，根植优先发展的20年。华露蓝缕，春华秋实，雅兰迈进了快速发展的车道。正在迅速向前前进。雅兰人用勤劳的双手播种，用智慧的头脑畅想，用滚烫的汗滴浇濯，用诚挚的期待盼望雅兰更好更强大。在集团各领导的引领下，经过雅兰人辛苦的努力和忘我的工作精神，我们的企业才有了今天的蓬勃发展。

兰22岁生日之五｜詹阳：突破口

融媒体运营中心陕西雅兰纺织集团2024年8月12日17:09陕西标题已修改2人

2024年星集团成立22周年，在年中会上，集团召开了以“文化冠能向上而生”为主题的献22岁生日分享会，来自集团各部门，各分子公司不同岗位的奋斗者，结合自己的工作经历，人生成长和事业追求，分享了自已的经历与成长，抗战与收获，本期，我们走进詹阳的精彩分享。

他星市场开陌的急先排，凭借敏说的调察力和卓越的沟通能力，在激烈的市场竞争中屋创佳绩；他善于开拓。敢于创新，勇于实践，不断以客户需求为导向，创新营销策路，发挥实干精神，展现青春抱负与理想；他表面优雅如冠君子，但内心如铜铁战士一般英勇善战，所向披应。他就是今年路身集图上半年销售前六强的盈阳，他带来的分享量《突破口°》。

+分享实录

今年上半年，酒店行业市场比大家预想到的似手要差一要，对于我们供应商来讲，酒店生意的萎度状态导致我们的竞争压力更大、表象就是供应商之间的竞争越来越泄烈、利润点越来越少、行业内卷严重。但是品键赋予我们的影确力基其他供应商无法器敌的，客户对我们的产品已经非常信任，相信我们的产品质量，相信我们公司实力。也相信我们公司的品格，这些信任缺一不可，而这费信任来源于公司22年沉淀所积累出来的品牌力量，今天，正值集团22岁生日，请让我先说一句：生日快乐！

公司约里13年 213年4 天美过B±\*

推基从着初的几个人到提在的几首人：从最的的中加工2果销售为 一体约光量产业
100家的商城酒店全部里与课兰会作 使用的绿兰书
草，雅兰序品受到了客户的高度认可和好讲，特业任

在企业发展的过程中我们感受到了核导的忘我工稳定的生活而日夜操势， 对员工的私村出，企业有发的注程中所有三人也村出了自已青春、汗水，无参无海的公 不论到意少委通到客户的极面对，雅兰批能有这择 起成长的员工让程益成为行业的标杆 公司为了做让客户使用上性价的声 我们资票公司 作为 名老员工核们餐时时非记企业快自动自发 力工 我们从工作中所获得的一8.为7ma. 打道物兰品牌 在行业羊先用出传到了客户的5\*,

对我而吉，这13年中每个阶段影有不间的感粒松感想
换费更别
智和亲检 关工的植神状者 5妇热
在韩总和任总的带错？

我庆率自已请入运家公司和通到这样的领导

企业文化

十荣十耻，八个意识

思想统一

明确管理人员和全体员工最基本的行为准则和道德价值观

电网准则

电网是公司最高、最严厉的处罚措施，是全员明令禁止的行为，一旦触犯开除处理，并追究相应的法律责任

多陕西滩兰纺织集团SHAANXI YALAN TEXTILE GROUP雅兰“电网”一、电网含义：①电网是准则，是公司明令禁止行为，任何人都不得超越这个尺度，不得违反，一旦违反就会被“电”到，谁触电谁，哪触电耶，一触即“亡”。2电网是雅兰纺织集团最高、最严厉的处罚措施，一旦触犯，不仅要开除处理，还要承担相应的经济暗偿和法律责任。二、电网规定细则：1、对上级领导、同事及其家属实施暴力或有重大悔导行为者；2、不尊重客户，与客户、厂商争秒打架造成不良影响或产生不良后果者；3、利用职务之便进行个人业务活动，谋取私利或在其他公司兼职者；4、利用职权食污腐败，受随价值100元以上或有受赌行为，挪用、慢占公款1000元以上；5、严重失职对公司利益造成重大损害且不可换回，金额在10000元以上者：6、结伙结源，思想不统一，公开传播负面言论或有违企业文化者：7、故意泄露公司内部技术和商业机密者：8、恶意破坏公司设备、工具、物品井造成重大损失者（不能修复）：9、侵占或偏窃、故意破环公司及他人财物者；10、伤风败俗，搞不正当男女关系者：11、融酒周事或脑酒驾车造成严重后果者（影响正常工作）：12、主观故意给客户在原材料上做次充好，损害公司声誉者。

布草研究院

Linen Research Institute

03

布草研究院 成立于2017年12月

草产业雅兰研究院成立揭牌仪式

联合国内18家产业链龙头、大学及检验机构新品开发|工艺创新|新材应用|设备改造

雅兰纺织集团十五周年盛典

孙润军 特聘院长西安工程大学纺织科学与工程学院院长、教授、博士生导师“产、学、研、政、用”多领域专家

聚焦“洁净布草”核心价值 技术革新|品质跃升|生态共赢

数百万 26项 20余项 "优利丝”环保纤维素面料年投经费 累计专利 年均新品 "净氧舒”抑菌消臭吸湿排汗面料主要成果 "零压力”惰性枕

专业技术团队

布草研究院组织架构及构成人员

执行院长：任勇

陕西雅兰纺织集团董事长、总裁、高级工程师、首席质量官

副院长：

程向阳 （高级工程师）郭锋（陕西雅兰纺织集团副总裁、南通弘雅实业有限公司总经理）

研发经理：葛雨桐 研发主管：张娟 研发专员：张亚娟

专利、质检报告及荣誉

品控体系

Quality Control System

企业标准

产品理念：产品就是人品

制定优于国家标准的企业内控标准和严格的质量管理体系

品控体系

全面质量管理

实施PDCA循环管理

对设计、采购、生产检验、销售服务等全生命周期各环节进行系统管控，确保每个阶段的质量可控可追溯

推动标准化良好行为

整合实施质量、环境、安全及职业健康、能源管理体系一体化管理，升级推进企业标准化良好行为认证，被认定AAAA级标准良好行为企业

开展对标达标行动

主动与国际标准、国家/行业标准、行业标杆企业进行质量对标，围绕产品质量、节能降耗等关键指标找差距补短板，提升管理成熟度

开展群众性质量活动广泛开展QC小组、质量比对、质量攻关、"五小"创新等活动，激发一线员工参与质量改进的积极性和创造力

05

党建引领

Party Building Leads The Way中共陕西雅兰寝饰用品有限公司党支部成立于2019年6月支部立足企业发展实际，持续把党的政治优势、组织优势转化为企业创新优势、发展优势与市场竞争优势，以高质量党建引领企业高质量发展

以党员示范岗为基础，发挥党员先锋示范带头作用

常态化主题党建活动

聚焦世界级洁净布草制造商愿景，每季度开展绿色环保主题党日活动

弘扬“热血践初心”奉献精神，每半年开展无偿献血公益活动，累计献血量5万 | m |

06

商学院

Business School

商学院

2019年7月27日，由公司培训部演进成立

深化人才发展战略 夯实企业人才根基

教学成果

年参训覆盖率100%

人均培训经费1500元/人

近5年共41人学历提升和专业职称

干学相长 优术明道

师资力量 TEACHER

W

董事长挂帅任院长|高管核心讲师团

课程设置 COURSE

宴

未来规划 FUTURE

将文化传承、知识沉淀、个人成长与企业发展战略深度融合，为集团实现高质量发展提供了坚实的人才保障与智力支持。

针对核心高管的“内部MBA”系列课程，针对全行业开放的“布草专业特训营”，已成为具有雅兰特色的精品课程。

为集团和行业培养更多的优秀人才，推动企业的高质量发展，维护行业良好生态。

36名 5名 4名中高级聘任讲师 研究生以上 以上职称

5大 74门 2000+课程系列 核心课程 参训人次

加大经费投入 完善培训体系丰富课程体系 整合师资力量创新教学模式

讲师团队

集团董事长创始人之一，陕西雅兰纺织集团董事长、总裁，首席质量官，工商管理硕士，高级纺织工程师，深耕纺织行业32年集团副总裁陕西汉中人，毕业于西安翻译学院国际经济与贸易专业。陕西雅兰纺织集团优秀管理者，从事酒店布草外贸行业10余年西安雅兰易加总经理山西晋城人，工商管理硕士，中级经济师、政工师，深耕运营管理15年，成功操盘亚运会、大运会、全运会等大型项目。

讲师团队

吴春丹 南通弘雅国际总经理

江苏南通人，南通弘雅十强战将，杰出业务精英，从事纺织行业7年

李昕幢

陕西雅兰寝饰副总经理

陕西雅兰寝饰用品有限公司副总经理本科学历，学士学位，深耕纺织行业8年

程向阳 西安智能加工厂厂长

陕西雅兰纺织集团布草研究院副院长本科学历，企业首席质量官，高级纺织工程师，深耕纺织行业32年

黄波 陕西雅兰寝饰营销总监

2014年入职，专注布草领域10年。毕业于西安工程大学，纺织染整(轻化)专业

李胜君 陕西雅兰寝饰营销总监

1990年在国企西安市雁塔区粮食局工作，1998年停薪留职从事酒店配套工作至今。2013年加入陕西雅兰

姚明勇 陕西雅兰寝饰营销总监

陕西雅兰纺织集团业务三部总监，本科学历，职业经理人，高级营销总监，从事纺织行业14年，洗涤行业8年

外部合作机构

外训机构 External training institutions

行动教育（上海行动教育科技股份有限公司）、品誉集团（上海品誉企业发展集团有限公司）、长松咨询（北京长松科技股份有限公司）、高顿咨询（上海高顿企业管理咨询有限公司）、胜任力咨询（西安胜任力企业管理咨询有限公司）、中联汇（深圳市逸马科技有限公司）、安菲亚咨询中国（杭州安菲亚企业管理咨询有限公司）、昆仑定位咨询（广州昆仑定位咨询有限公司）凯诺斯咨询（北京凯诺斯管理咨询有限公司）

精品课程--企业内部MBA

精品课程一专业知识特训营

同谋新远·共赢未来，雅兰品质行骂全国城市合伙人招募大会（第五期圆满落幕！

高中心西雅三团2025年4.月2月10.59

202谋新远共勤未来

指兰之忙船张，7⊥都共末来，6月3日至4日，同课新远·共愿未来，2024雅兰品质行竖全国城市合伙人招募大会（第五期）成功漢幂、未口全国20省盒工垃巾台伙人代表只工女，共同行业发展抗与约、分质巾酒系争格三、需产业发层趋势，与%兰济织认一在产品霜 萌、 式剂和胃理制中寻美机，共事业看圈。

L建认西省玄企云会土任、兰局熙集國事长味玲，集总，首通11，华则网，专事业2经燕雨科织业职经津：与值诺官合伙人代共门量会。

01 相约长安共启新

二长时

全员学习提升

目的及补贴对象

补贴标准

申请流程

服务期限要求

实施目的

围绕公司人才发展战略，通过学历提升增强员工综合素质、专业能力及竞争力

补贴对象

签订正式劳动合同的经理级及以上在职员工

实施时间

2025年起开展学历提升且全程在岗，在读期间可申请补贴

硕士学历补贴

在读/考取硕士，缴报名费后按学费 40 % 补贴，单人累计上限5万元

补贴对象

在读/考取博士，缴报名费后按学费 40 % 补贴，单人累计上限5万元

考勤规定

周末上课视作外出培训，需在学习地点按要求正常打卡

提交申请

员工填写完《学历提升补贴申请表》，一并提交入学证明、缴费凭证、学历证书、学信网备案表、成绩单及学费发票 (含原件及复印件)

审核评估

部门负责人初审签字后提交人力行政中心
由人力行政中心核实学历真实性员工在岗表现及补贴申请资质

硕士学历员工

取得硕士学位须在公司服务满3年未满3年离职退还 50 % 补贴

博士学历员工

取得博士学位须在公司服务满5年未满5年离职退还 60 % 补贴

学习期间离职

若员工在学习期间主动离职，需全额退回已领取的补贴资金，退款将从离职当月工资中直接扣除

07

社会责任/精英团队

Social Responsibility/EliteTeam

常态化精准帮扶，关爱妇女儿童

践行社会责任，助力精准帮扶，关爱妇女儿童事业

累计捐款、捐物730余万元

抗击疫情 抗洪救灾 爱心助学 助力脱贫攻坚 扶危济困 妇女儿童事业

累计资助超百万，护航千余栋梁材

陕西雅兰纺织集团深耕教育公益，用真金白银托起明天的太阳

任勇奖学金

西安交通大学绿色通道

抗疫一线显担当，百万物资护安康

陕西雅兰纺织集团以行动诠释社会责任

坚持以行动践行社会责任用爱心传递温暖力量

让大爱无垠‘的精神在每一次灾难面前熠熠生辉

创始人介绍

集团创始人之一

韩玲

内蒙古巴彦淖尔人
陕西雅兰纺织集团名誉
董事长
西安交通大学工商管理
DBA

集团创始人之一

任勇

陕西米脂人现任陕西雅兰纺织集团董事长兼总裁深耕纺织行业32年

社会职务

中国妇女第十二次、十三次全国代表
大会代表
民建第十二届中央委员会企业委员会
副主任
陕西省政协第十二届委员
陕西省妇联第十四届常委
陕西省巾帼志愿者联合会会长

中共党员，工商管理硕士，高级工程师，高级政工师，首席质量官

社会职务

陕西省企业家协会堂条理事
陕西省纺织职工思想政治工作研究会
副会长
陕西省洗染协会理事
西安市酒店用品行业协会常务副会长

现任陕西雅兰寝饰用品有限公司常务副总经理从事纺织行业经营管理20余年

陕西雅兰纺织集团副总裁
南通弘雅织业总经理
大专学历，纺织助理工程师，布草研
究院副院长，深耕纺织32年

个人荣誉

陕西雅兰纺织集团优秀经营管理者陕西雅兰纺织集团年度先进管理者

个人荣誉

申请实用新型专利3项陕西雅兰纺织集团优秀经营管理者

个人荣誉

个人荣誉

全国三八红旗手中国杰出创业女性陕西省巾帼创业先锋

全国纺织工业劳动模范
全国纺织企业诚信文化建设带头人
西安市“五一劳动奖章"

精英团队成员介绍

屈娇 集团副总裁

清华大学管理学硕士，西安东方御寝家纺有限公司总经理，从事纺织企业管理十余年

个人荣誉

西安市“最美女性” 西安市“五一劳动奖章”西安市“巾帼创业明星” 西安市”劳动模范“陕西省最美妇联执委

陈睿 集团副总裁

陕西汉中人，国际经济与贸易专业毕业。集团全球贸易总裁，从事酒店布草外贸行业10余年

个人荣誉

陕西雅兰纺织集团优秀管理者

吴春丹
南通弘雅国际商务有限公司
总经理

集团优秀管理者

江苏南通人，南通大学国际经济与贸易专业，本科学历。集团多年销冠，杰出业务精英，从事纺织行业7年

齐博
陕西雅兰国际贸易有限公司
总经理

陕西西安人

毕业于西安工程大学，从事外贸行业15年，从事布草行业14年，负责国际市场开拓，先后与韩国沙特，俄罗斯，美国，墨西哥，智利等国家的分销商建立长期的合作关系

母晋
西安雅兰易加酒店智能科技
有限公司总经理

山西晋城人

工商管理硕士，中级经济师，中级政工师。从事运营管理15年，成功操盘杭州亚运会、成都大运会、第十四届全国运动会、陕西省第十七届运动会等国际国内重大赛事项目

精英团队成员介绍

李昕幢 本科学历

陕西雅兰寝饰用品有限公司副总经理，毕业于西安财经大学工商管理本科学士学位，深耕纺织行业8年

程向阳

研究院副院长

陕西雅兰纺织集团布草研究院副院长，本科学历，企业首席质量官，高级纺织工程师，深耕纺织行业32年

个人荣誉

陕西省旅游饭店业协会评选为“优秀酒店服务之星”雅兰纺织集团十强战将

个人荣誉

在国家刊物发表多篇专业论文带领团队主导开发新产品近百项

关明炷
陕西雅兰纺织集团数字营销
中心总监
任虎强
南通弘雅织业有限公司
副总经理
高岗
南通弘雅国际商务有限公司
副总经理

集团创新奖

陕西榆林人

陕西西安人

山西运城人，昆明学院艺术设计专业，本科学历，深耕品牌营销与新媒体运营

南通弘雅优秀管理者，从事供应链采购管理近12年

南通弘雅杰出管理者，西安工程大学纺织工程专业，本科学历，深耕纺织行业10余年